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劳动合同书-甘肃标准版6篇

篇1

甲方（用人单位）：甘肃XXX公司

地址：甘肃省兰州市城关区雁滩路XXX号

法定代表人：张三

联系方式：138-XXXX-XXXX

乙方（劳动者）：李四

性别：男

年龄：25岁

住址：甘肃省兰州市七里河区敦煌路XXX号

联系方式：139-XXXX-XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意在甲方安排的工作地点从事销售工作，具体工作内容包括但不限于产品推广、客户维护、市场调研等。

第三条：甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位，乙方应当服从安排。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。

第五条：甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作时间，但应当保证乙方获得充分的休息和休假。

第六条：乙方享有国家规定的法定节假日和婚丧假、产假等有薪假期。

四、劳动报酬

第七条：甲方按照国家规定和双方约定，以货币形式支付乙方工资报酬。乙方试用期月工资为XX元，试用期满后，根据乙方的工作表现和业绩，甲方有权对乙方的工资进行调整。

第八条：甲方每月XX日为发薪日，如遇节假日或特殊情况，可提前或推迟发放，但最多不超过XX个工作日。

第九条：乙方在劳动合同期满前XX日内，应向甲方提交书面辞职报告，否则甲方有权根据相关规定处理。

五、社会保险和福利

第十条：甲方应当为乙方办理社会保险手续，并按照规定缴纳社会保险费用。社会保险费用个人部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

第十一条：甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件。对从事有职业危害作业的，应当定期进行健康检查。

第十二条：甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动防护用品和劳动工具。

六、劳动纪律和奖惩机制

第十三条：乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的领导和管理。

第十四条：甲方可以根据工作表现和业绩，对乙方进行奖惩。具体奖惩办法由甲方依法制定。

第十五条：乙方如有违反法律法规和甲方规章制度的行为，应当承担相应的法律责任和行政处分。

七、合同的变更、解除和终止

第十六条：甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。

第十七条：甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。由甲方提出解除合同的，应当提前XX日通知乙方；由乙方提出解除合同的，应当提前XX日通知甲方，并说明解除合同的正当理由。

第十八条：有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

2.乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

3.乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

5.因客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

第十九条：有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

2.甲方未及时足额支付劳动报酬的；

3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的；

4.甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

5.因客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

第二十条：甲乙双方解除或终止本合同时，甲方应当向乙方出具解除或终止劳动合同的证明文件。在XX日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

第二十一条：甲乙双方解除或终止本合同时，如符合经济补偿金支付条件的，甲方应当向乙方支付经济补偿金。经济补偿金的支付标准和方法由甲方依法制定。

第二十二条：甲乙双方在解除或终止劳动合同时，应当遵循诚实信用的原则，履行告知义务。任何一方不得隐瞒真相或欺骗对方。如有违反诚信原则的行为，应当承担相应的法律责任。

篇2

甲方（用人单位）：_____________________________________

乙方（劳动者）：_____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和《甘肃省劳动合同条例》等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商