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最新公司招聘计划书模板（共五篇）

第一篇：最新公司招聘计划书模板

当公司招聘人才时，要用到一些招聘的计划书。今天小编就为大

家带来一些模板。

一、成立于**年，是一家专业从项目管理培训、咨询和信息化的

智力型机构。公司依托中国(双法)项目管理研究委员会(PMRC)，紧紧

围绕“21世纪创新时代的关键是项目管理”，为客户提供专业服务，

在国内项目管理培训和咨询领域有较强的影响力和良好口碑。

12年的坚持、沉淀与积累，高登项目管理建立了强大的专家顾问

团队和培训服务团队，更是专注服务于工程公司(大中型勘察设计院和

特大型施工集团)和高科技企业(科研院所和装备制造企业)，主要服务

区域已从湖北武汉，进军华中(湖南、河南、安徽、江西)，辐射全国。

高登人秉承“专业、诚信、严谨、精细;知与行结合，注重实践应用”

的服务理念，曾先后为600多家国内一流的企业提供了优质、系统且

卓有实效的项目管理专业服务。2003—2014年期间多次荣获国际项

目管理专业资质认证(IPMP)中国区“金牌及优秀培训与资质认证中心”

的荣誉称号。

公司因业务发展和全国市场拓展需要，诚聘如下岗位。

二、招聘岗位：

I营销项目经理

1、招聘人数：2人

2、岗位要求：

2.1基本要求：男女不限，年龄24-35岁;全日制二类本科以上学

历，以工程管理、工业工程、机械制造、企业管理、市场营销、工商

管理等专业为主;

2.2经验能力：有志于投身教育培训、管理咨询行业，热爱营销工

作，灵活主动、性格外向、有强烈的进取心和成功欲望。三年以上管

理培训与咨询，或者项目管理实践工作经验，有较强的沟通能力和团

队合作精神，勤奋、踏实、学习力强、能吃苦耐劳、敢于创新;有较强

的抗压能力，敢于迎接挑战，有明确的职业生涯规划。有IPMP、

PMP证书者优先考虑。

3、工作职责：

独立负责某一行业或某一个省级区域的市场策划和营销拓展，完

成公司或部门下达的销售业绩指标及市场推广任务。

负责项目管理培训与咨询市场的拓展，大客户数据的开发、品牌

产品的推介及销售;负责老客户客情关系的维系与持续跟进;负责项目的

信息获取、需求分析、商务谈判、合同签约等售前工作;参入培训与咨

询调研的策划，项目实施的商务管理工作。

4、工作地点：武汉

5、工作时间：双休，享受公司带薪年假及国家规定节假日。

6、工资待遇：8—12万/年薪。

(基本薪酬+绩效工资+业绩提成+节假日福利与特别奖励+五险一

金)

II专兼职高级咨询顾问

1、招聘人数：5人

2、咨询方向：工程设计、总承包、国际工程、投融资、研发、非

标订单项目管理。

3、岗位要求：大学本科及以上学历;至少具备行业项目管理十年

以上实践经验，或者管理咨询行业8年以上工作经验。曾担任过项目

专业经理(计划工程师、费控经理、质量经理)，或者专职项目经理，或

项目管理部部长、项目管理主管(多项目计划管理);

对管理咨询行业有比较浓厚的兴趣，个人学习能力强，乐意接受

挑战、追求卓越、不甘平庸;能独立思考，洞察能力强，视野开阔、创

新意识强;具备较强的文字功底、组织协调能力、商务沟通技能以及良

好总结分析、报告撰写、演讲汇报能力。

4、工作职责：参与咨询项目的谈判与投标;负责进行咨询调研的

策划与实施;负责咨询方案的策划与撰写;指导咨询专项方案的实实施与

方案汇报;从事行业相关课题的研发。

5、合作形式：专兼职均可，跨行业人员鼓励先兼职，再专职。

根据公司及项目需要参与咨询整体方案策划和专项咨询实施。

6、工作报酬：根据行业、项目特点及负责咨询专项，按500-

2000元/天结算。

III兼职培训讲师

1、招聘人数：4人

2、讲师方向：研发(软件和硬件产品)、非标订单、系统集成、投

标报价、工程总承包、国际工程和投融资等项目管理。

3、岗位要求：知名院校大学本科及以上学历;至少具备行业项目

管理十五年及以上实践工作经验。具备很强的学习能力、演讲表达技

能，能独立完成培训需求调研、培训讲义编制和专项培训;有成熟主打

项目管理课程优先。

4、工作职责：根据高登项目管理培训体系和教学规范，在指定培