签劳务合同5篇.docx

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签劳务合同5篇

篇1

甲方(用人单位):_________

乙方(劳动者):_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳务合同。

一、合同期限

1.合同期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位职责详见岗位说明书。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制,乙方每日工作不超过_________小时,每周工作不超过_________小时。

2.乙方享受法定休假日、婚假、丧假等假期。具体假期及待遇按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体数额根据乙方的岗位、级别和绩效确定。

2.乙方在试用期的工资为_________元/月。试用期满后,根据乙方的表现和能力,甲方可调整乙方的工资。

3.甲方应按时向乙方支付工资,不得拖欠或克扣。如遇特殊情况,甲方应提前告知乙方,并说明原因。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应自行承担个人应缴纳的部分。

2.甲方应提供必要的劳动保护条件,保障乙方的身体健康和安全。

3.乙方享受甲方提供的福利待遇,如年终奖、节日补贴等。具体福利待遇及发放时间由甲方自行决定。

六、保密义务和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、技术资料等保密信息承担保密义务。在合同期内及合同终止后,乙方不得泄露甲方的保密信息或利用保密信息谋取利益。

2.乙方在合同期内及合同终止后的一定期限内,不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。具体竞业限制期限和范围由甲方自行决定。

七、违约责任

1.甲乙双方应本着诚实信用的原则履行合同。如一方违约,应承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期内擅自离职的,应赔偿甲方因此遭受的损失。具体赔偿数额由甲方自行决定。

八、其他约定事项

1.甲乙双方可协商约定其他事项,如培训费、服装费、违约金等。具体约定应遵守法律法规和公平原则。

2.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。协商不成的,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

九、合同的生效和终止

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.合同期满或双方协商一致后,可终止本合同。合同终止后,双方应办理相关结算手续。如有争议,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

篇2

甲方(用人单位):_________

乙方(劳动者):_________

根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳务合同,以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订时间:_________年_________月_________日。

2.合同生效时间:_________年_________月_________日。

3.合同终止时间:_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作岗位为:_________。

2.乙方的工作地点为:_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间为:_________。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为:_________元/月。

2.甲方根据工作需要和乙方的工作表现,可给予乙方适当的岗位津贴和绩效奖金。

3.甲方应按月足额支付乙方的工资,不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间,甲方应按规定为乙方提供福利待遇。

3.乙方在甲方工作期间,如发生工伤事故,甲方应按规定承担相应的赔偿责任。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品和安全防护措施。

2.甲方应改善工作环境,为乙方提供必要的工作条件。

3.甲方应对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识。

七、规章制度和劳动纪律

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