2024年公司考核制度范本.pdf

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2024年公司考核制度范本

考核制度的定义

是选拔优秀人才和合理使用人才的重要途径，是公务员任、奖惩、职务升降的客观依据,

是功绩制原则在公务员制度中的具体体现。《中华人民共和国公务员法》规定，按照管理权限和

法定程序对公务员的德、能、勤、绩、廉,尤其是工作实绩进行全面考察和评价。分为平时考核

和定期考核：平时考核是定期考核的基础，定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职

四个等次。是调整公务员职务、级别、工资以及

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