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2024版学校临时人力资源聘用协议版A版
本合同目录一览
1.聘用协议的定义与范围
1.1定义
1.2范围
2.双方权益与义务
2.1学校的权益与义务
2.1.1提供的职位与工作内容
2.1.2提供的薪酬与福利
2.1.3提供的工作条件与环境
2.2临时员工的权益与义务
2.2.1职责与任务
2.2.2工作时间与休息日
2.2.3保密协议与知识产权
3.聘用期限与起始日期
3.1聘用期限
3.2起始日期
4.薪酬与福利
4.1薪酬待遇
4.2福利保障
5.工作时间与休息日
5.1工作时间
5.2休息日
6.合同的终止与解除
6.1合同终止的条件
6.2合同解除的条件
7.违约责任
7.1学校的违约责任
7.2临时员工的违约责任
8.争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3法律途径
9.适用法律
9.1合同的签订、履行、终止、解除等均适用中华人民共和国法律
10.合同的签订与生效
10.1合同的签订
10.2合同的生效
11.附件
11.1职位说明书
11.2薪酬福利方案
11.3其他相关文件
12.保密协议
12.1保密内容
12.2保密期限
12.3违约责任
13.知识产权归属与保护
13.1知识产权归属
13.2知识产权保护
14.其他条款
14.1通知与送达
14.2合同的修改与补充
14.3合同的解除与终止
14.4双方协商一致的其他事项
第一部分:合同如下:
第一条聘用协议的定义与范围
1.1定义
1.2范围
本协议的范围包括乙方在甲方工作期间的工作内容、工作时间、薪酬福利、保密协议、知识产权归属与保护等方面的约定。
第二条双方权益与义务
2.1学校的权益与义务
2.1.1提供的职位与工作内容
2.1.2提供的薪酬与福利
甲方向乙方支付的薪酬为:____________元/月。甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
2.1.3提供的工作条件与环境
甲方为乙方提供符合工作性质的办公环境、必要的办公设备和资源,确保乙方能够顺利履行工作职责。
2.2临时员工的权益与义务
2.2.1职责与任务
乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成工作任务,保证工作质量符合甲方的要求。
2.2.2工作时间与休息日
乙方的工作时间为:____________。休息日按照国家规定执行。
2.2.3保密协议与知识产权
乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露给第三方。在工作中创造的知识产权归甲方所有。
第三条聘用期限与起始日期
3.1聘用期限
本协议的聘用期限为:____________个月,自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。
3.2起始日期
本协议的起始日期为:____________年____________月____________日。
第四条薪酬与福利
4.1薪酬待遇
甲方向乙方支付的薪酬为:____________元/月,按月支付。
4.2福利保障
甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。乙方享有的其他福利根据甲方相关规定执行。
第五条工作时间与休息日
5.1工作时间
乙方的工作时间为:____________。
5.2休息日
乙方按照国家规定享有休息日。
第六条合同的终止与解除
6.1合同终止的条件
(1)乙方因到期或者其他原因离职;
(2)甲方因业务需要撤销乙方的职位;
(3)乙方严重违反甲方规章制度或者失职、营私舞弊,甲方要求解除合同;
(4)双方协商一致解除合同。
6.2合同解除的条件
(1)乙方因健康原因不能继续工作,经甲方同意解除合同;
(2)甲方因经济原因需要裁员,经与乙方协商一致解除合同;
(3)双方协商一致解除合同。
第七条违约责任
7.1学校的违约责任
甲方违反本协议的约定,导致乙方权益受损的,甲方应承担相应的违约责任。
7.2临时员工的违约责任
乙方违反本协议的约定,导致甲方权益受损的,乙方应承担相应的违约责任。
第八条争议解决
8.1协商解决
双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商的方式解决。
8.2调解解决
如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
8.3法律途径
如调解不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九条适用法律
9.1合同的签订、履行、终止、解除等均适用中华人民共和国法律。
第十条合同的签订与生效
10.1合同的签订
本协议一式两份,甲乙双方各执一份。双方签字或盖章后,本协议即具有法律效力。
10.2合同的生效
本协议自签字或
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