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企业用工残疾人监护人担保合同8篇

篇1

甲方（企业）：_________

乙方（残疾人）：_________

丙方（监护人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙丙三方在平等、自愿的基础上，就甲方用工乙方残疾人及丙方监护人担保事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方在______岗位工作，乙方应按时完成甲方安排的工作。

2.甲方有权根据经营需要调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

3.乙方的工作地点为______，甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、劳动报酬和福利待遇

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和表现确定。

2.甲方有权根据经营情况和乙方的表现调整乙方的劳动报酬。

3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

四、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在安全、卫生的环境中工作。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动保护设施。

3.甲方有权根据经营需要对劳动保护和劳动条件进行调整。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得擅自违反。

2.甲方有权对乙方进行管理和教育，乙方应服从甲方的管理。

3.乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方有权依法进行处理。

六、合同变更和解除

1.甲乙丙三方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.甲乙丙三方经协商一致，可以解除本合同。具体解除方式如下：_________。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：_________。

4.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：_________。

5.有下列情形之一的，丙方可以解除本合同：_________。

6.合同解除后，甲乙丙三方应按规定办理相关手续。

七、违约责任

1.甲乙丙三方应本着诚实信用的原则履行本合同，不得擅自违约。

2.如有违约行为，违约方应承担相应的法律责任。

3.如有争议，甲乙丙三方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

4.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。本合同自签字之日起生效。

篇2

甲方（企业）：_________

乙方（残疾人）：_________

丙方（监护人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙丙三方在平等、自愿的基础上，就甲方用工乙方残疾人及丙方监护人担保事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方在_________(地点)从事_________工作。

2.乙方应按时完成甲方安排的工作，并达到甲方规定的质量标准。

三、劳动报酬和福利待遇

1.甲方向乙方支付的劳动报酬为________元/月。

2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的福利待遇。

四、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2.甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育，提高乙方的自我保护意识。

3.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。

五、规章制度及纪律要求

1.乙方应遵守甲方的规章制度，不得迟到、早退、旷工。

2.乙方应爱护甲方的财产和设备，如有损坏，应按规定赔偿。

3.乙方应尊重甲方的工作人员，不得无理取闹或暴力抗拒管理。

六、担保事项及责任

1.丙方作为乙方的监护人，应对乙方的行为承担法律责任。

2.丙方应确保乙方在甲方工作期间遵守甲方的规章制度和国家法律法规。

3.如乙方在甲方工作期间违反甲方的规章制度或国家法律法规，丙方应承担相应的法律责任。

七、违约责任及赔偿

1.甲乙丙三方应本着诚实信用的原则履行合同义务。

2.如一方违约，应向对方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。

3.违约金的具体数额和赔偿标准，根据违约程度、损失大小等因素，由双方协商确定。

八、争议解决及法律适用

1.本合同的解释、