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农场用工合同5篇

篇1

甲方（农场）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就甲方聘用乙方从事农场工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同起始日期：____年____月____日。

2.合同结束日期：____年____月____日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的农场从事农业生产活动，包括但不限于种植、养殖、农田管理等。

2.乙方应按时、按质完成甲方分配的工作任务，并接受甲方的管理和监督。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间应符合国家法律法规的规定，实行标准工时制或弹性工时制，具体由甲方根据工作需要安排。

2.乙方有权享受法定休假日、年假等休假权利。具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资标准为每小时/每天/每月____元，具体薪资结构按照甲方规定执行。

2.甲方应根据国家法律法规的规定，支付乙方加班工资、夜班津贴等。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，并视工作表现给予相应的奖金、补贴等福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2.甲方应告知乙方可能存在的职业危害及相应的防护措施。

3.乙方有权拒绝执行甲方违章指挥或危及人身安全的作业任务。

六、保密义务与竞业限制

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密和技术秘密予以保密。

2.乙方在离职后的一定期限内（如____年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。

七、违约责任

1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。

2.违约金的数额和支付方式由双方协商确定，并在合同中注明。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

九、争议解决方式

如甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、附则

本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，合同期限为____年。合同期满前，双方可协商续签劳动合同。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同内容应真实、准确，未尽事宜按照国家法律法规和双方的约定执行。甲乙双方均有义务对合同内容保密，不得泄露给第三方。本合同解释权归甲方所有。本合同涂改无效。甲乙双方均已认真阅读并理解本合同的全部内容，自愿签署本合同并遵守其约定。

篇2

#甲方（农场）：

名称：

地址：

联系方式：

#乙方（用工人员）：

姓名：

性别：

年龄：

学历：

专业：

联系方式：

一、合同背景与目的

甲方因农场经营需要，需雇佣乙方从事农业生产活动。乙方同意接受甲方的雇佣，并承诺按照甲方的要求完成工作任务。为了明确双方的权利和义务，特制定本合同。

二、合同期限与工作内容

1.合同期限：自合同签订之日起至农场生产活动结束之日止。

2.工作内容：乙方需按照甲方的要求，从事以下工作：

-农业生产：负责种植、养护、收割等农业生产活动。

-农场管理：协助甲方进行农场管理，包括农田规划、种植计划等。

-其他工作：根据甲方的需要，完成其他交办的工作。

三、劳动报酬与支付方式

1.劳动报酬：乙方的基本工资为每月人民币_____元，具体数额根据乙方的学历、专业及工作经验等因素确定。

2.支付方式：甲方每月通过银行转账的方式向乙方支付工资，具体转账时间为每月的第一个工作日。

3.加班费用：若乙方需要加班，甲方将按照相关法律规定支付加班费。

4.其他福利：在合同期限内，乙方享有以下福利：

-社会保险：甲方将为乙方缴纳社会保险费。

-带薪休假：乙方每年享有_____天的带薪休假。

-其他福利：如过节福利等，具体根据甲方规定执行。

四、双方的权利和义务

1.甲方的权利与义务：

-权利：甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。