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公司有感领导制度管理

一、为规范有感领导实施，督促各级领导带头履行安全职责，兑现领导承诺，特制定本办法。

二、本办法适用于公司各级领导。

三、有感领导就是自觉履行安全职责，推动和引领组织及全员执行的管理者，让员工看到、听到、感受到领导对安全工作的重视，得到员工认可，形成全员自觉执行的安全行为习惯。

四、各级领导对照岗位职责、安全责任书和本办法要求，自觉践行有感领导。

五、带头宣贯

宣贯内容：领导承诺、价值观、愿景、使命、目标、态度、安全文化。具体包括国家安全生产方针、公司安全管理。

六、带头学习和遵守安全规章制度

1、在决策时，必须优先考虑健康安全环境。

2、在管理时，必须优先保障人、机、料、法、环的有效性。

3、在要求时，必须同时提出安全措施要求。

4、在检查时，必须遵守属地管理要求。

七、带头制定和实施个人安全行动计划。

八、带头开展行为安全审核。

九、带头讲授安全课。

十、带头识别危害、评价和控制安全风险。

十一、带头开展安全经验分享活动。