企业解除劳动合同模板5篇.docx

企业解除劳动合同模板5篇

篇1

甲方（公司全称）：____________________（以下简称甲方）

乙方（员工全称）：____________________（以下简称乙方）

身份证号：__________________________

联系电话：__________________________

鉴于以下原因，甲乙双方经协商一致，决定解除双方之间的劳动合同关系。为明确双方权益，特达成以下协议：

一、协议背景

甲乙双方本着平等、自愿的原则，经过充分沟通和协商，鉴于乙方的工作表现及实际情况，决定终止双方之间的劳动合同关系。甲方已经向乙方明确说明了终止劳动合同的原因和必要性，乙方对此表示理解和接受。

二、解除劳动合同的时间及方式

1.双方一致同意，自本协议签署之日起，解除双方之间的劳动合同关系。

2.乙方应按照甲方的规定办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财产等。

三、双方权益保障

1.甲方应当按照国家法律法规及公司内部规定，向乙方支付应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，并办理相关手续。

2.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的任何信息。如有违反，应承担相应的法律责任。

3.双方共同确认，在劳动合同解除后，除劳动报酬外，双方不存在其他任何债权、债务关系。

四、违约责任及处理方式

1.若甲方违反本协议约定，未按时支付劳动报酬或未履行其他法定义务，乙方有权要求甲方履行义务并承担相应的违约责任。

2.若乙方违反本协议约定，泄露甲方商业秘密或其他违反诚信原则的行为，甲方有权追究乙方的法律责任。

五、争议解决方式

因本协议引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。若国家法律法规和政策有新的规定，按新规定执行。

甲方（公司全称）（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：_______年_______月_______日

乙方（员工全称）（签字）：____________________

日期：_______年_______月_______日

篇2

甲方：[公司名称]（以下简称甲方）

乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）身份证号：[身份证号码]（联系方式：[联系方式]）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，以及企业自身实际情况，经甲乙双方友好协商达成一致意见，现甲方拟解除与乙方所签订的劳动合同关系，以下为解除合同的协议条款：

一、劳动合同当事人基本情况

甲方：[公司名称及法定代表人信息]（略）

乙方：[员工姓名及性别信息]（略）

入职时间：[入职日期]（以实际入职日期为准）

工作岗位：[岗位名称]（根据实际情况填写）

工作地点：[具体工作地点]（根据实际情况填写）等具体情况。（具体乙方身份情况和待遇等内容自行根据实际情况调整填写。）

二、解除劳动合同原因及双方责任承担情况说明

经甲乙双方共同协商同意，一致决定解除双方所签订的劳动合同关系。原因包括但不限于：（根据实际情况填写解除合同原因，如乙方工作能力不足、严重违反公司规章制度等）。经双方协商，共同确定本次解除劳动合同责任承担情况如下：（根据实际情况填写双方责任承担情况。）双方应严格遵守以上条款，确保双方权益得到保障。同时，双方应保证不再就此问题提出任何形式的纠纷和争议。

三、解除劳动合同的待遇补偿安排

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定及实际情况，甲方向乙方作出如下补偿安排：（根据具体需要进行补偿安排，包括但不限于经济补偿金、工资结算等。）以上补偿款项应在规定时间内支付完毕。如未按时支付，乙方有权向甲方追索。双方同意此条款作为解除劳动合同的必要条件之一。

四、保密义务及竞业限制条款说明

乙方在离职后应继续履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。同时，乙方在离职后一定期限内（一般为离职后一年内），不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作或加入与甲方存在竞争关系的公司。如违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任。具体条款另行约定。此条款具有法律约束力，双方应严格遵守。

五、交接事项及其他约定条款说明

双方应在本协议签署后一定时间内完成交接工