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H海事技术公司知识型员工激励研究
目录
TOC\o1-2\h\u20999摘要 1
457一、前言 1
31424二、双因素理论 2
32409三、H海事技术公司概况及存在问题 2
20611(一)薪酬福利不够合理 3
1367(二)绩效考核机制不够全面 3
24143(三)晋升激励不完善 3
18301四、H海事技术公司知识型员工激励优化对策 4
24676(一)制定完善的薪酬管理制度 4
17991(二)优化完善绩效考核指标和权重 4
14598(三)优化员工岗位激励 5
4353结论 5
24605参考
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