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第1篇:医疗机构负责人岗位职责
负责人岗位职责
1.认真贯彻执行党的方针政策和国家法律法规及规章制度,全面负责本医疗机
构的各项工作。2.3.制定各项工作计划并负责组织实施。
负责搞好法律、业务学习,采取各种有效措施,不断提升卫生技术人员业务素
质和依法执业水平。4.加强诊疗各项工作的指导、督促和检查,不断提升服务质量。
5.负责本医疗机构的财务、药品、物品的管理。
6.负责本医疗机构的转诊、疫情报告、危重病人抢救及医疗差错事故的上报等
工作。
第2篇:库房保管员岗位职责(医疗卫生事业)
1.负责全院的被服制品、五金、电器、水暖、建筑材料、办公用品、生活用品、家
具管理的发放工作。2.每月根据库存量制订月度采购计划,报总务科领导审批后,
交采购员采购。3.严格执行物品入库前的验收制度,坚持每月下送,为病区送货上
门,其他行政科室每周定时发货。4.经常对仓库进行检查、整理,保持仓库整齐、
有序。货物分类存放,写好标签,注明名称、规格、单价、数量等,保证库内清洁。
5.搞好防火、防盗工作,库房内不准会客,保持库房通风干燥,严防物品霉变、虫
蛀等不应有的损失。6.每月库存物品要进行一次盘点,做到账账相符,账物相符,
防止积压,防止受潮变质等。
第3篇:医疗器械库房管理人员岗位职责
1.管库人员在科长的领导下,负责全院500元以下器械的筹划、供应、管理工作,
做医疗保健抢救器材的供应。2.按照医院规定,及时、正确地执行各项登记、统计、
预算和报表。经常和科室保持联系,解决存在的问题。3.对消耗物品一季度盘点一
次,半消耗物品(金属)半年核对账物一次,发现问题及时检查,保证账物相符。4.
每月5~25日发放常用器材。发货时以各科请领数为基础,按库存情况,在不影响
各科正常工作情况下,酌情增减。一般情况不补发,补发报据货源情况,如手套、
缝线、X光胶片等,到货后便及时通知领取。5.库房管理人员根据当月和各科填写
的请领单及库存情况认真填写采购单,书写要清楚正确。如品名、规格、数量,特
殊的要写清厂家,经查对后每月30日前交采购人员执行。6.按入库凭证及时验收
核对入库、归位。应按有效期远近存放,并在入库单上签字方可生效。若有问题
(质量等)在二日内向采购人员明确提出,由采购人员对外交涉。7.常用器械库要有
St存量、急救器材r:存半年量。若有短缺要多方联系,及时处理并做好记
录,特殊情况及时上报,避免影响抢救工作。8.对库存器材要妥善保管,经常检查,
定期清仓,随时掌握数量、质量情况。发现近效期药品提前三个月上报,明确提出
处理意见,解决后向院汇报处理结果。9.对收旧、报废物品要根据修理人员填写报
废单方可报废或换发。科室需增多基数时应写报告,经领导指示后方可增补发放。
10.管库人员每月要争取1~2次到医药公司等单位了解市场信息、了解新品种,为
临床提供市场情况。11.年终填写原、收、付、存表,详细对账、盘库。对照上一
年原、收、付、存表写出小结。12.保持库房整洁,保证阵物安全,存放有序。管
库人员不得向外泄露物资库存情况。外来人员未经许可不得进入库房。库房内不许
存放私人物品,禁止库房内吸烟和存放易燃物品。
第4篇:库房岗位职责
仓库主管岗位职责
岗位名称:仓管主管
直接上级:生产部经理
下属岗位:仓管员
岗位性质:在生产部经理的领导下,负责对仓库的管理工作
岗位权限:行使对仓库的管理权限
管理责任::对仓库的管理工作全面负责
1.全面掌握各厂家、各系列产品库存情况,根据市场销售进度,及时反馈市场
供求情况;
2.严格把好商品入库质量检查关,对商品入库实行质量抽查制度,发现质量问
题立即与相关部门进行协商处理,不能处理的报告相关领导;
3.商品存放应该按品名、厂家、规格、型号、批次分类进行,配合销售部门实
行先进先出的原则,避免产品过期失效损害公司利益;
4.负责安排监督仓管员的日常工作,搬运过程中轻拿轻放,小心谨慎。督促仓
管员做好各类台帐,入库验收员、质检员对商品的进仓、验货、入帐做到准确无误,
以便统计和核查;
5.及时与采购部门沟通厂方到货情况,并组织人员做好入库前的准备工作,及
时与采购部、仓管员核对产品出入库纪录,对商品的出入库要及时记录,登记入帐,
做到帐帐相符、帐卡相符、账物相符,发现问题及时向上级反馈;
6.督促仓管员配合财务、办公室定期对
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