单位开展志愿者活动总结.pptx

单位开展志愿者活动总结

REPORTING

2023WORKSUMMARY

目录

CATALOGUE

活动背景与目的

活动实施过程

活动成果展示

活动中存在的问题与不足

对未来志愿者活动的建议与展望

总结与感谢

PART

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活动背景与目的

单位作为社会的一份子，积极履行社会责任，通过志愿者活动回馈社会。

社会责任感

员工参与

社区需求

鼓励员工参与社会公益活动，提高员工的社会责任感和团队协作精神。

针对社区存在的问题和需求，单位组织志愿者活动，为社区提供帮助和支持。

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02

01

背景介绍

增进员工之间的交流与沟通，加强团队合作意识。

提高员工的社会责任感和公益意识。

为社区提供实质性的帮助和支持，促进社区的发展和进步。

活动目的

招募方式

招募要求

培训内容

培训方式

志愿者招募与培训

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04

通过单位内部通知、员工自愿报名等方式招募志愿者。

对志愿者的年龄、健康状况、服务时间等方面提出一定要求，确保活动的顺利进行。

对志愿者进行相关的知识、技能和礼仪培训，提高志愿者的服务水平和综合素质。

采用线上和线下相结合的方式，包括视频教程、现场讲解、模拟演练等多种形式。

PART

02

活动实施过程

活动时间

XXXX年XX月XX日，周X，上午9:00-12:00

活动地点

XXX社区服务中心

通过单位内部通知和社交平台发布招募信息，共招募到30名志愿者，根据志愿者的特长和意愿进行分组。

志愿者招募及筛选

共分为三个小组，每组10人。第一组负责活动宣传和现场布置，第二组负责为社区居民提供义务理发服务，第三组负责为社区居民提供健康咨询服务。

分组情况

每组设立一个负责人，负责协调小组内部工作。其他成员根据分组情况，分别承担不同的任务，如宣传资料制作、现场布置、理发、健康咨询等。

任务分配

志愿者分组与任务分配

活动后期总结

活动结束后，组织志愿者进行经验分享和问题反馈，对活动中存在的问题进行总结和改进，为下次活动提供参考。

活动前期准备

包括与社区服务中心联系、确定活动时间和地点、招募和筛选志愿者、制定活动方案、准备宣传资料和所需物品等。

活动现场布置

第一组志愿者提前到达活动现场，进行场地布置，包括搭建宣传展板、摆放座椅、准备理发工具和健康咨询材料等。

活动正式开展

第二组和第三组志愿者按照任务分配，分别为社区居民提供义务理发服务和健康咨询服务。同时，第一组志愿者负责现场宣传和引导居民参与活动。

活动流程安排

PART

03

活动成果展示

通过问卷调查、面对面访谈等方式，收集服务对象对志愿服务的满意度评价。

分析调查结果，总结志愿服务在服务质量、服务态度、服务效果等方面的优点和不足。

针对存在的问题，提出改进措施，为今后的志愿服务活动提供参考。

志愿服务对象满意度调查

分析服务时长的分布情况，了解志愿者的服务热情和持续性。

根据服务时长统计结果，对表现优秀的志愿者进行表彰和奖励。

统计志愿者的服务时长，包括每个志愿者的服务时长和总服务时长。

志愿服务时长统计

收集各类媒体对单位开展志愿者活动的报道和评论。

分析媒体报道的数量、质量和传播范围，评估活动的社会影响力。

关注社会公众对活动的反响和评价，了解活动的社会价值和意义。

媒体报道与社会反响

PART

04

活动中存在的问题与不足

在志愿者招募过程中，可能存在信息发布不充分、招募渠道有限等问题，导致志愿者数量不足。

志愿者招募不足

部分志愿者可能因个人原因、时间安排等因素，无法持续参与志愿服务，造成志愿者流失。

志愿者流失严重

部分志愿者可能对志愿服务认识不足，缺乏参与热情和服务意识，导致参与度不高。

志愿者积极性不高

部分志愿者可能缺乏必要的服务技能和经验，导致服务质量不佳。

服务技能不足

部分志愿者在服务过程中可能存在态度不端正、缺乏耐心和热情等问题，影响服务质量。

服务态度问题

志愿服务过程中可能存在服务流程不规范、服务标准不明确等问题，导致服务质量参差不齐。

服务流程不规范

服务质量参差不齐

活动宣传不够充分

宣传渠道有限

在志愿者活动的宣传过程中，可能存在宣传渠道单一、覆盖面不广等问题，导致活动知晓度不高。

宣传内容缺乏吸引力

部分宣传内容可能过于简单、缺乏特色和吸引力，无法引起公众的关注和参与。

宣传时机不当

部分宣传活动可能存在宣传时机选择不当的问题，如在活动即将结束或已经结束后进行宣传，导致宣传效果不佳。

PART

05

对未来志愿者活动的建议与展望

强化培训内容

针对志愿者的服务领域和技能要求，设计系统化、专业化的培训课程，提高志愿者的服务能力和素质。

拓宽招募渠道

除了传统的校园和社区招募，可以利用社交媒体、网络平台等拓宽志愿者招募渠道，吸引更多热心公益的人士参与。

建立激励机制

设立志愿服务时长记录、优秀志愿者评选等激励