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幼儿园食堂聘用合同书5篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________幼儿园

乙方（受聘人）：__________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，甲乙双方就幼儿园食堂聘用事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方在幼儿园食堂担任厨师岗位工作。乙方应根据甲方安排，按时按量完成幼儿园食堂烹饪工作，确保饭菜卫生、安全、营养。除此之外，还包括以下职责：食品采购、存储、保管以及厨房环境卫生维护等。

二、聘用期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，根据双方协商，可续签合同。

三、工作时间和地点

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间上下班。如遇特殊情况，需服从甲方安排。

2.工作地点：在甲方幼儿园内的食堂工作场所进行工作。

四、薪酬待遇

1.工资构成：基本工资+岗位工资+绩效工资的组成方式。

2.工资标准：基本工资根据乙方的工作经验和能力确定，岗位工资根据乙方所担任的职位确定，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核情况确定。具体金额按照甲方薪酬制度执行。

3.甲方按照相关法律法规为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和工作条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程、工作规范及纪律要求。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

六、劳动合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同相关内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.甲乙双方解除或终止本合同时，乙方应当按照甲方的规定办理离职手续。

七、违约责任

甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付相应的赔偿金。

八、其他约定

1.乙方应如实提供自己的个人相关信息，并保证信息的真实性和有效性。

2.甲乙双方约定的其他事项：______________________________________________________。

九、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。不愿调解或调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

十、附则

1.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：______________

日期：____年____月____日

篇2

甲方（聘用单位）：____________________幼儿园

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事幼儿园食堂服务工作一事，达成如下协议，以兹共同遵守：

一、工作内容和工作地点

乙方担任甲方食堂的厨师岗位工作，负责烹饪幼儿餐食等工作。工作地点在甲方园内。

二、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

三、工作时间和休息休假

因乙方所在岗位为幼儿园食堂厨师岗位，根据甲方的实际情况安排工作时间和休息时间。安排加班时，甲方应参照国家相关规定支付加班费或安排调休。乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。若因工作需要加班的，甲方应按照相关法规支付加班工资或调休。具体加班时间由甲乙双方另行协商确定。

四、工资待遇及支付方式

乙方试用期工资为人民币____元整（含社会保险等费用），试用期为一个月。试用期满后，根据乙方的实际工作表现及贡献，经双方协商确定乙方的工资标准为人民币____元整（含社会保险等费用）。甲方每月定期向乙方支付工资。如遇节假日或特殊情况，工资发放时间可相应调整。甲方因不可抗力因素造成支付延迟的，应及时通知乙方并尽快支付。若因乙