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合同中通知条款的主要内容
文档编号：____________________________
签署日期：____________________________
签署地点：____________________________
用人单位（甲方）：
名称：____________________________
法定代表人：____________________________
员工（乙方）：
姓名：____________________________
身份证号：____________________________
劳动合同基本信息
1.1合同编号
本合同编号为____________________________。
1.2合同签订日期
劳动合同签订日期为____________________________。
1.3合同终止日期
劳动合同终止日期为____________________________。
解除劳动合同原因
2.1解除原因
本合同解除的原因为____________________________。
2.2依据
解除合同的依据或法律条款为____________________________。
解除合同程序
3.1通知日期
甲方于____________________________向乙方发出解除合同通知。
3.2通知方式
通知方式为____________________________。
3.3确认解除日期
双方确认解除合同的日期为____________________________。
经济补偿及结算
4.1经济补偿金额
乙方应获得的经济补偿金额为____________________________。
4.2支付方式
经济补偿的支付方式为____________________________。
4.3支付日期
经济补偿的支付日期为____________________________。
交接事项
5.1财物交接
乙方需交接的财物包括：
5.1.1设备：____________________________
5.1.2文件：____________________________
5.1.3其他：____________________________
5.2交接日期
交接完成的日期为____________________________。
社会保险及公积金处理
6.1社会保险
社会保险的处理情况为____________________________。
6.2公积金
公积金的处理情况为____________________________。
双方声明
7.1用人单位声明
甲方确认乙方已完成所有必要的交接手续，并已支付所有应得的经济补偿及其他费用。
7.2员工声明
乙方确认已收到所有应得的经济补偿及其他费用，并已完成与甲方的所有交接手续。
争议解决
8.1争议处理
如有争议，双方同意通过友好协商解决。
8.2仲裁机构
若协商无效，争议将提交至____________________________仲裁机构进行仲裁。
附件
9.1解除劳动合同通知书副本
9.2经济补偿支付凭证
9.3交接清单
9.4其他相关文件：____________________________
签字
10.1用人单位代表
姓名：____________________________
职务：____________________________
签字：____________________________
日期：____________________________
10.2员工
姓名：____________________________
签字：____________________________
日期：____________________________
请根据实际情况进一步调整和补充合同内容。
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