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美发店员工合同范本

美发店员工合同

甲方(用人单位)名称：

法定代表人(委托代理人)：

乙方(劳动者)姓名：

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的

规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守

本合同所列条款。

一、合同期限和工作内容

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____

日止。期限为年(月)。

试用期自____年____月____日至____年____月____日止，期限

为天。

第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位(工种)工作。甲方

根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，经双方协商同意，可以变更

乙方工作岗位(工种)。

第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到

规定的服务质量标准。

二、工作时间和休息休假

第四条甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定条款。

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(一)乙方实行标准工时工作制，每天工作小时(不超过八小时)，每

周工作小时(不超过四十小时)，具体作息时间，由甲方规定。

(二)经劳动保障部门批准实行综合计算工时工作制的，平均每日工

作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。

(三)经劳动保障部门批准实行不定时工作制的，工作时间和休息休

假乙方自行安排。

第五条甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方

的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与

工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。甲方

延长乙方工作时间，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工

资。

三、_____和劳动条件

第六条甲方不得招录用未满16周岁的未成年人，并按国家规定对

女职工和未成年工实行特殊_____。

第七条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技

术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬

第八条甲方每月日以货币形式足额支付乙方工资，甲方支付的工

资应不违反国家有关最低工资的规定。

第九条实行计时工资的，每月标准工资为元。

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实行计件工资的，每月底薪为元，计件单价为元或完成工作额

的%提成。

第十条甲方为乙方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不

得折算为乙方工资。

第十一条甲方安排乙方延长工作时间，支付不低于工资150%的

工资报酬。

公休日甲方安排乙方工作又不能安排补休的，支付不低于工资

200%的工资报酬。

法定休假日甲方安排乙方工作的，支付不低于工资300%的工资报

酬。

第十二条非因乙方原因造成甲方停工、歇业，且双方未解除劳动

关系，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工

资;超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地失业_____标

准支付乙方停工生活费。

五、_____福利待遇

第十三条甲方应按国家和地方有关社会_____的法律、法规和政

策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育_____费用;

社会_____费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理

社会_____有关手续。

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第十四条乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方

有关生育_____政策规定执行。

第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇：

六、劳动纪律和规章制度

第十六条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。

第十七条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，

提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

第十八条乙方有权拒绝甲方安排违法、不道德或损害乙方身心健

康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。

第十九条乙方应保守甲