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·团队合作的重要性·;目
录;;团队的概念;团队精神;;高绩效团队的特征;;;不利于团队工作的行为;有利于团队工作的行为;;;四种性格类型;四种性格类型;四种性格类型;四种性格类型;四种性格类型;;“沟通”的概念和过程;有效沟通的障碍;;第一步:选择正确的沟通对象,并明确沟通目的;第二步:通过倾听理解对方;第二步:通过倾听理解对方;第二步:通过倾听理解对方;第二步:通过倾听理解对方;第三步:以对方能接受的方式传递信息;第三步:以对方能接受的方式传递信息;;大雁的飞行速度很快,每小时能飞68~90公里,几千公里的漫长旅途得飞上一两个月,每一次迁徙途中历尽千辛万苦。但它们春天北去,秋天南往,从不失信。不管在何处繁殖,何处过冬,总是非常准时地南来北往。我国古代有很多诗句赞美它们,例如“八月初一雁门开,鸿雁南飞带霜来。”陆游的“雨霁鸡栖早,风高雁阵斜”;韦应物的“万里人南去,三春雁北飞。”(《南中咏雁》),“孟春之月鸿雁北,孟秋之月鸿雁来”《吕氏春秋》等。;;;队形中的大雁会向前面大雁鸣叫,来彼此激励并保持速度;·团队合作的重要性·;团队建设与
管理PPT;目录
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;;团队是由员工和管理层组成的一个共同体,为了共同的目的和业绩目标组合在一起,该共同体合理利用每一个成员的知识和技能,协同工作,相互信任并承担责任解决问题,以期实现共同的目标。;成员共享决策权
大家有共同的目标
信息自由共享
技能是互补助的
大家一起承担责任;详细内容……点击输入本栏的具体文字,简明扼要的说明分项内容,此为概念图解。;团队
角色;;1.组建期;2.激荡期;3.规范期;4.执行期;5.休整期;;激励概述;目标激励;;;沟通的功效;沟通的
方法与技巧;;团队冲突概述;;冲突的应对;第三方仲裁;回避;;什么是团队执行力?;执行力不佳?;执行力构成核心要素;企业执行力文化
的塑造与建立;建立良好的沟通渠道;管理人员依据工作目标,制定合理制度与方案;建立良好的沟通渠道;管理人员带头作用;明确工作目标,明确员工分工;建立行之有效的
执行力培训体系;并通过树立标杆发挥影响作用;建立具有适度压力的工作氛围;积极深化和提升
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