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2024年助理店长岗位职责

助理店长岗位职责1

酒店店长助理厦门夏商旅游集团有限公司厦门夏商旅游集团有限公司关联公司职责描述:

负责酒店装修期间备工作。落实酒店各项管理制度和工作流程。参与酒店经营的分析和决策,

把控酒店收入、成本及费用情况，根据市场变化与酒店经营状况,调整阶段营销重点。

负责审核各部门培训计划并进行督导跟踪。

处理宾客投诉与意见，及时改进,切实提升服务质量与宾客满意度。

深入各部门，检查工作情况,发现问题及时督办。

任职要求：5年以上酒店从业经验，四星级酒店部门经理以上职位或具备2年以上经济型酒店

管理经验

助理店长岗位职责2

岗位职责：

产品管理：根据顾客的偏好调整商品的系列和种类、商品陈列顺序和区域管理、商品库房陈

列管理、商品转移管理以及协助销售数据管理等。

形象管理：产品陈列及店铺的形象管理

员工管理：协助店长为员工安排工作；培训并激励员工；协助店长进行团队工作时间/休假

安排。

职位要求：

熟悉公司产品；

具备陈列管理的能力；

具备销售及销售技巧培训的能力；

善于处理客户的‘需求:

具备团队领导力、杰出的沟通能力和团队合作能力。

助理店长岗位职责3

1、了解新店项目工程进度和《新店项目合同》条款；

2、审核新店经营布局图纸，房型比例和布置，及时提出合理建议；

3、根据公司运营标准和酒店实际，提出组织结构、人员定编和工资标准方案，报公司分管

领导审批；

4、负责酒店人员招聘工作；

5、负责开业前员工培训和从事管理工作；

6、组织市场调研、编制市场销售计划、上报酒店房价方案和当年的经营预算；

7、负责落实酒店宣传和促销资料；

8、负责酒店开业前期的销售工作；

9、根据公司物品配备标准，编制开业物品采购清单，上报公司分管领导和运营中心审批；

10、跟踪落实公司统一采购物品到位；

11、负责酒店自购物品市场询价，编制自购物品采购预算，上报公司分管领导审批；

12、按计划负责自购物品采购工作；

13、根据公司运营标准,结合酒店的具体实际，制定酒店运营管理的实施细则，在开业前

培训到每个员工；

14、根据工程进，定期检查和反馈工程质量情况；

15、工程竣工验收后，负责装修资料和图纸交接、自查酒店所有问题，并反馈与跟进，

16、负责酒店开荒和清洁工作；

17、负责酒店各类营业许可证照的办理工作；

18、根据新店项目计划，做好开业前的其他各项准备工作，自查合格后，上报运营部和公

司分管领导进行开业验收；

19、酒店周边关系协调；

20、完成公司分管安排的其他工作。

助理店长岗位职责4

指导思想：立足本职工作求精准协助店长管理谋发展

收银

负责门店收银工作，确保收银工作正常进行，合理安排收银员值班、换班；定期或不定期对

收银员进行业务培训和考核，规范收银员操作流程；强化收银员文明礼貌服务意识；合理发放备

用金，及时兑换、储存零钞；每天收银对账，查对收银员长短款，严肃处理收银员差错与过失，

做到账款相符，及时缴存营业款。

财务

负责门店所有收入、支出资金的‘管理，及时收缴营业款以及营业款以外各项收入；严格把

关、控制门店各项费用支出；查对、核实门店员工每月考