企业员工瑜伽教练合约.docx

企业员工瑜伽教练合约

合同目录

第一章总则

1.1本合约的签订目的

1.2本合约的适用范围

1.3本合约的签订主体

第二章员工瑜伽教练的职责

2.1瑜伽教练的岗位职责

2.2瑜伽教练的工作时间

2.3瑜伽教练的培训与考核

第三章员工瑜伽教练的服务内容

3.1瑜伽教练的服务项目

3.2瑜伽教练的服务标准

3.3瑜伽教练的服务流程

第四章合作协议的期限

4.1合约的起始日期

4.2合约的终止日期

4.3合约的续约条款

第五章薪资待遇

5.1瑜伽教练的薪资结构

5.2薪资的支付方式及时间

5.3奖金与福利

第六章员工瑜伽教练的权益保障

6.1劳动权益保障

6.2知识产权保障

6.3隐私权保障

第七章合约的变更与解除

7.1合约变更的条件

7.2合约解除的条件

7.3合约解除后的相关事宜

第八章违约责任

8.1双方违约的情形

8.2违约责任的具体规定

8.3违约金的计算方式

第九章争议解决

9.1双方争议的解决方式

9.2仲裁机构的选择

9.3法律适用

第十章合约的生效、终止与继承

10.1合约的生效条件

10.2合约的终止条件

10.3合约的继承

第十一章保密条款

11.1保密信息的范围

11.2保密信息的保护期限

11.3违反保密条款的责任

第十二章附则

12.1本合约的附件

12.2本合约的修改与补充

12.3本合约的解释权归属

第十三章法律声明

13.1合约的合法性

13.2合约的公平性

13.3双方的权利与义务

第十四章合约的签署

14.1合约签署的程序

14.2合约签署的时间

14.3合约签署的地点

合同编号_________

第一章总则

1.1本合约的签订目的

为明确双方的权利和义务，确保企业员工瑜伽教练合约的顺利履行，特制定本合约。

1.2本合约的适用范围

本合约适用于企业与瑜伽教练之间关于瑜伽课程教学服务的关系。

1.3本合约的签订主体

第二章员工瑜伽教练的职责

2.1瑜伽教练的岗位职责

乙方负责根据甲方要求，提供专业的瑜伽教学服务，包括但不限于制定教学计划、进行瑜伽教学、指导学员进行瑜伽练习等。

2.2瑜伽教练的工作时间

乙方按照甲方的要求，合理安排瑜伽课程时间，确保课程的顺利进行。

2.3瑜伽教练的培训与考核

乙方应定期参加甲方组织的培训，提升教学水平，并根据甲方的考核标准，接受甲方对乙方的教学考核。

第三章员工瑜伽教练的服务内容

3.1瑜伽教练的服务项目

乙方提供包括但不限于瑜伽基础教学、进阶教学、瑜伽理论知识传授、瑜伽动作指导等服务。

3.2瑜伽教练的服务标准

乙方应按照甲方的要求，提供高质量的教学服务，确保学员的安全和教学效果。

3.3瑜伽教练的服务流程

乙方根据甲方的需求，制定教学计划，进行课程教学，并在课程结束后向甲方提供教学反馈。

第四章合作协议的期限

4.1合约的起始日期

本合约自双方签署之日起生效。

4.2合约的终止日期

合约期满或者双方协商一致终止。

4.3合约的续约条款

双方可以在合约期满前，根据实际情况协商续约事宜。

第五章薪资待遇

5.1瑜伽教练的薪资结构

乙方的薪资由基本工资、课时费、奖金等组成。

5.2薪资的支付方式及时间

甲方按月支付乙方薪资，支付时间为每月5日前。

5.3奖金与福利

乙方根据教学表现和甲方规定，可获得相应的奖金和福利。

第六章员工瑜伽教练的权益保障

6.1劳动权益保障

甲方应按照相关法律法规，保障乙方的劳动权益。

6.2知识产权保障

乙方对教学过程中形成的知识产权享有合法权益，甲方应予以保护。

6.3隐私权保障

甲方尊重乙方的个人隐私权，不得泄露乙方的个人信息。

第八章违约责任

8.1双方违约的情形

包括但不限于未履行合约义务、违反合约条款、故意损害对方利益等。

8.2违约责任的具体规定

违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

8.3违约金的计算方式

违约金根据违约程度和甲方损失情况进行计算。

第九章争议解决

9.1双方争议的解决方式

双方通过友好协商解决争议，协商不成的，可提交甲方所在地人民法院解决。

9.2仲裁机构的选择

双方可约定仲裁机构进行仲裁，如未约定，则按照法律规定选择合适的仲裁机构。

9.3法律适用

本合约的签订、效力、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

第十章合约的生效、终止与继承

10.1合约的生效条件

本合约自双方签署之日起生效。

10.2合约的终止条件

合约期满或者双方协商一致终止。

10.3合约的继承

合约终止后，如无特殊情况，双方不再享有权利和承担义务。

第十一章保密条款

11.1保密信息的范围

包括但不限于甲方商业秘密、乙方个人