吉林省公益性岗位全日制用工协议书.docVIP

吉林省公益性岗位全日制用工协议书

协议编号：_______________________

甲方：_______________________

乙方：_______________________

地址：_______________________

联系人：_______________________

联系电话：_______________________

签订日期：_______________________

签订地址：_______________________

第一条协议目的

a.本协议旨在明确甲乙双方在公益性岗位全日制用工中的权利和义务。

①甲方作为用人单位，负责岗位设置和管理。

②乙方作为劳动者，承诺履行岗位职责。

③双方希望通过本协议规范用工关系，保障双方权益。

④以促进社会公益事业的发展为目标，提升服务质量。

b.本协议适用于吉林省范围内的公益性岗位。

①各方同意在协议中明确服务内容、时间和要求。

②公益性岗位涵盖社区服务、环保等领域。

③协议的实施促进了地方经济和社会的可持续发展。

④双方应共同努力，实现约定目标。

c.协议的有效性和适用范围。

①本协议自签订之日起生效，有效期至_______________________。

②协议期满后，如需续签，应提前一个月通知对方。

③协议未尽事宜，双方可协商解决。

④双方应遵循诚信原则，共同维护协议的有效性。

第二条工作内容和要求

a.乙方的具体工作职责。

①乙方需按照甲方的要求，完成指定的工作任务。

②工作内容包括但不限于社区服务、环境保护等。

③乙方应主动学习相关知识，提高服务能力。

④定期向甲方汇报工作进展，确保工作透明。

b.工作时间及地点。

①乙方需遵守甲方规定的工作时间，保证出勤率。

②工作地点以甲方指定为准，乙方应按时到岗。

③如需变更工作地点，甲方应提前通知乙方。

④乙方因特殊原因不能出勤，需提前告知甲方。

c.工作绩效考核。

①甲方将定期对乙方的工作进行评估，给予反馈。

②评价标准包括工作态度、完成质量等多个方面。

③乙方应根据反馈，持续改进工作表现。

④工作绩效将作为续约及奖金发放的重要依据。

第三条劳动报酬与福利

a.劳动报酬的支付方式。

①甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体金额为_______________________。

②报酬发放时间为每月的____日，确保及时到账。

③乙方需提供相关信息以便甲方办理工资发放。

④若甲方未能按时支付，需说明原因并及时补发。

b.福利待遇。

①乙方在工作期间享有国家规定的各项社会保险。

②甲方将为乙方提供必要的培训机会，提升技能。

③乙方在工作中遇到的特殊情况，甲方应给予支持。

④甲方定期组织集体活动，增强团队凝聚力。

c.其他费用的报销。

①乙方在工作中产生的合理费用，甲方应予以报销。

②报销需提供相关凭证，符合甲方规定的报销流程。

③报销的审核和支付时间为____日内。

④乙方不得以虚假凭证进行报销，违者承担相应责任。

第四条保密条款

a.保密义务的明确。

①甲乙双方均需对在协议执行过程中获悉的商业秘密保密。

②包括但不限于客户信息、商业计划、财务数据等。

③保密义务在协议终止后仍继续有效。

④违反保密义务的一方应承担相应的法律责任。

b.信息使用限制。

①未经对方书面同意，任何一方不得泄露、使用对方的商业秘密。

②仅在履行本协议的必要范围内使用相关信息。

③如因泄露信息导致损失，泄露方需承担赔偿责任。

④定期对双方的保密措施进行检查与评估。

c.保密协议的附加条款。

①对于特殊情况，双方可签订更详细的保密协议。

②需要保密的具体信息应由双方协商确定。

③双方可针对保密事项进行定期审查和更新。

④任何修改或补充均需双方书面确认。