实用的工人劳务合同模板7篇.docx

  1. 1、本文档共26页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

实用的工人劳务合同模板7篇

篇1

甲方(雇主):XXXX公司

地址:XXXX

联系方式:XXXX

乙方(工人):XXXX

性别:XXXX

年龄:XXXX

身份证号码:XXXX

联系方式:XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的工地从事建筑工作,具体工作内容包括但不限于:建筑施工、装修、维护等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的工地,如有变动,甲方会提前通知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为每天八小时,每周工作五天,具体作息时间根据工地实际情况确定。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日,法定节假日按照国家规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成,具体金额根据乙方的技能水平、工作表现以及甲方公司的规定确定。

2.甲方每月以货币形式支付乙方的劳动报酬,支付日期为每月的XX日。

3.乙方在试用期期间的劳动报酬按照甲方公司的相关规定执行。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方购买工伤保险,费用由甲方承担。

2.乙方在因工负伤或者患职业病时,甲方应当负责医疗费用的支付,并按照国家规定给予乙方工伤待遇。

3.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施,如安全帽、安全网等。

4.甲方可根据乙方的实际情况,提供相应的福利待遇,如免费提供午餐、加班交通补贴等。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方公司的各项规章制度,按时完成工作任务。

2.乙方应服从甲方的管理,不得擅自离开工作岗位或者拒绝接受工作任务。

3.乙方应爱护甲方的财物,如有损坏应当承担赔偿责任。

七、合同的变更和解除

1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

2.乙方在试用期内,甲方有权解除本合同,但应当提前告知乙方。

3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)严重违反甲方规章制度的;

(2)因失职给甲方造成重大损害的;

(3)同时与其他用人单位建立劳动关系的;

(4)被依法追究刑事责任的。

4.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)甲方未按照本合同约定提供劳动保护和必要的生活福利的;

(2)甲方未及时支付劳动报酬的;

(3)甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;

(4)因不可抗力致使本合同无法履行的。

5.甲乙双方解除合同后,乙方应在XX日内办理离职手续,并归还甲方的财物。

八、争议解决

1.甲乙双方因本合同发生争议的,应当首先通过协商解决。协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。

2.在争议处理期间,除涉及争议部分外,其他合同内容应当继续履行。

九、其他事项

1.甲乙双方另行签订的协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。未尽事宜,按照相关法律法规处理。

篇2

甲方(用人单位):_________

乙方(劳动者):_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,其中试用期为_________个月。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作,具体岗位职责和要求详见岗位说明书。

2.乙方应在甲方的指导下,按时、足额、优质地完成工作任务。

3.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________小时的工作制度。

2.乙方享有每月的带薪休息日,具体安排由甲方决定。

3.甲方因生产经营需要安排乙方加班的,应征得乙方的同意,并支付相应的加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体数额根据乙方的岗位和职务确定。

2.乙方在试用期内的工资为_________元/月

文档评论(0)

亦起学 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体湖北亦贤科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91421023MA4F181CXD

1亿VIP精品文档

相关文档