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华农研究生三方协议8篇

篇1

甲方：华南农业大学

乙方：研究生

丙方：用人单位

一、协议目的

本协议旨在明确华南农业大学（甲方）、研究生（乙方）和用人单位（丙方）之间的权利和义务，确保研究生在丙方实习过程中获得有效的实践经验和学术成果，同时保障丙方的合法权益。

二、协议内容

1.实习安排

甲方应根据研究生的学术背景和兴趣，为乙方提供合适的实习机会。丙方应积极协助甲方完成实习安排，并提供必要的实习条件。乙方应按时到岗，认真完成实习任务。

2.导师指导

甲方应为乙方指定一名导师，负责研究生的学术指导和实习过程中的问题解答。导师应定期与乙方沟通，了解研究生的实习情况和进度。丙方也应为乙方提供必要的导师支持。

3.实习时间

乙方的实习时间应与其培养计划相协调，一般安排在研究生学习阶段的中期或后期。实习时间应不少于三个月，具体安排由甲方和丙方协商确定。

4.实习成果

乙方在实习期间应积极参与科研和学术交流活动，争取取得一定的学术成果。丙方应为乙方提供必要的科研条件和学术交流平台。甲方将根据乙方的实习表现和成果，给予相应的学术评价和奖励。

5.权益保障

（1）乙方在实习期间享有与甲方正式职工相同的待遇，包括工资、津贴、奖金等福利待遇。丙方也应为乙方提供必要的福利待遇。

（2）乙方在实习期间享有与甲方正式职工相同的劳动保护和安全保障。丙方应建立健全安全生产规章制度，保障乙方的劳动安全。

（3）乙方在实习期间享有与甲方正式职工相同的休息和休假权利。丙方应合理安排乙方的作息时间，确保乙方的身心健康。

6.违约责任

（1）甲方或丙方违反本协议规定，导致乙方权益受到损害的，应承担相应的赔偿责任。

（2）乙方违反本协议规定，导致甲方或丙方权益受到损害的，应承担相应的赔偿责任。

三、协议生效与终止

1.本协议自三方签字或盖章之日起生效。协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本协议在以下情况下终止：

（1）乙方实习期满或提前终止实习。

（2）甲方或丙方提前解除协议。协议终止后，三方应友好协商解决相关事宜。

篇2

甲方：华农大学

乙方：研究生

丙方：用人单位

一、协议目的

本协议旨在明确华农大学、研究生和用人单位之间的权利和义务，确保研究生在用人单位实习期间的安全、学习和工作顺利进行。

二、协议内容

1.实习期间

研究生在用人单位实习期间，应遵守用人单位的规章制度，履行岗位职责，积极参与工作，并接受用人单位的考核。同时，研究生应保证在实习期间的学习时间，确保学业不受影响。

2.实习津贴

用人单位应按规定向研究生支付实习津贴，具体数额和支付方式由双方协商确定。如遇特殊情况，需及时与华农大学沟通，共同解决问题。

3.实习鉴定

实习结束后，用人单位应对研究生进行实习鉴定，并出具实习鉴定报告。实习鉴定报告应包括研究生的工作态度、工作表现、技能水平等方面的评价。华农大学将根据实习鉴定报告对研究生进行综合评价。

4.知识产权归属

研究生在实习期间参与的项目或成果，其知识产权归属应根据相关法律法规和协议约定确定。如需进一步协商，应及时与华农大学沟通。

5.保密义务

研究生和用人单位在实习期间应遵守保密义务，对涉及双方商业机密、技术秘密等信息进行保密。未经双方同意，不得擅自泄露相关信息。

6.违约责任

如一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任应根据违约行为的严重程度和造成的影响来确定。

三、协议生效与终止

1.协议生效

本协议自三方签字或盖章之日起生效。协议一式三份，华农大学、研究生和用人单位各执一份。

2.协议终止

本协议在以下情况下终止：一是实习期满；二是研究生提前终止实习并得到华农大学和用人单位同意；三是用人单位提前终止实习并得到华农大学和研究生同意。协议终止后，各方应友好协商解决相关事宜。

四、其他约定

1.争议解决

如本协议在履行过程中发生争议，三方应首先尝试友好协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼等方式解决。具体仲裁机构或法院由争议方协商确定。仲裁裁决或法院判决对争议方具有法律约束力。

2.不可抗力因素

如因不可抗力因素导致本协议无法履行或无法完全履行，相关方应及时沟通协商解决方案。不可抗力因素包括但不限于自然灾害、政府政策调整等无法预见的客观情况。

3.通知与送达

本协议涉及的通知与送达事项，应通过书面方式进行。通知