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招聘入职合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律、法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务，达成以下招聘入职合同：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应聘的职位为：____________________

2.乙方的主要工作内容和职责为：____________________（根据实际工作要求进行详细列举）

3.工作地点：____________________（具体地址）

三、工作时间与休息休假

1.工作时间制度：按照国家有关规定执行。

2.休息休假：按照国家法定休息日进行安排。

四、薪酬福利

1.薪资标准：____________________元/月（根据实际薪资标准填写）

2.工资发放时间：每月__日（或周）发放。

3.其他福利：包括但不限于年终奖、五险一金等。具体按照公司政策执行。

五、培训与发展

1.甲方将为乙方提供必要的岗前培训。

2.在合同期内，甲方将根据需要为乙方提供职业发展机会。

六、保密义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业秘密进行保密。

2.在离职后的竞业限制期内，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。竞业限制期限一般为离职后的一年至两年。

七、违约责任

1.若甲乙双方任一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。具体违约责任按照实际损失进行赔偿。

甲方（用人单位）：____________________（名称）

地址：_______________________________________

联系方式：_____________________________

法定代表人（负责人）：_____________________

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本招聘入职合同。

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方在_____岗位工作。乙方应服从甲方的安排，完成本职工作。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位，乙方应积极配合。

3.工作地点为_____。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作_____小时的工作制度，具体工作时间由甲方安排。乙方应按时完成工作任务，并享受相应的休息和休假时间。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作时间，乙方应积极配合。

3.乙方在试用期内享有相应的试用期工资待遇。试用期满后，根据甲方规定评定工资待遇。

4.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体险种和缴纳比例由甲方按照国家法律法规规定执行。

5.甲方应按照国家和地方规定为乙方提供相应的福利待遇，如年终奖、高温津贴等。具体福利待遇和发放标准由甲方按照国家法律法规规定执行。

6.甲方应尊重女职工的特殊劳动保护权利，不得安排不适宜女职工从事的工作岗位。同时，甲方应按规定为女职工提供相应的福利待遇。

7.甲方应按规定为残疾人职工提供相应的福利待遇和特殊保护措施。具体福利待遇和特殊保护措施由甲方按照国家法律法规规定执行。

8.甲方应按规定为实习生提供相应的实习机会和指导，确保实习生的合法权益。具体实习机会和指导由甲方按照国家法律法规规定执行。

9.甲方应按规定为农民工提供相应的工资待遇和福利待遇。具体工资待遇和福利待遇由甲方按照国家法律法规规定执行。同时，甲方应确保农民工的合法权益不受侵害。

10.甲方应按规定为其他特殊员工提供相应的福利待遇和特殊保护措施。具体福利待遇和特殊保护措施由甲方按照国家法律法规规定执行。

11.乙方在试用期内享有相应的试用期工