快递员聘用合同6篇.docx

快递员聘用合同6篇

篇1

甲方（雇主）：XXXX快递公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（雇员）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的区域内从事快递员工作，具体工作内容包括但不限于：快递派送、快递收件、客户咨询处理等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的区域，具体区域范围以甲方发布的内部文件为准。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行综合计算工时工作制，乙方每周工作天数及每日工作时长以甲方安排为准。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日，具体休息时间以甲方安排为准。法定节假日期间，甲方应安排乙方休假。

3.乙方如需加班，应提前向甲方申请，甲方根据工作需要可临时安排加班，乙方应服从安排。

四、劳动报酬

1.乙方的工资由甲方按月发放，工资标准为基本工资加绩效工资，具体数额以甲方发布的内部文件为准。

2.甲方根据乙方的表现和业绩，可对乙方的工资进行调整。

3.甲方应代扣代缴乙方个人所得税及其他应由乙方承担的社会保险费用。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。社会保险费用个人承担部分，甲方可从乙方的工资中代扣代缴。

2.乙方患病或非因工负伤期间的待遇，按国家相关法律法规执行。

3.乙方因工负伤或患职业病期间的待遇，按国家相关法律法规及甲方内部规章制度执行。

4.乙方在合同期内可享受甲方提供的其他福利待遇，具体以甲方发布的内部文件为准。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。

2.甲方根据乙方的工作内容，提供必要的安全防护措施和消防设备。

3.乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，因违反安全操作规程造成的事故和伤害，乙方应承担相应责任。

4.甲方按照国家关于职业病防治的有关规定，采取有效措施，保障乙方的身体健康和生命安全。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的合同文本仍应符合法律法规的规定。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职或徇私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方因病或非因工负伤，在规定医疗期满后不能从事原工作的；

（4）甲方业务萎缩或调整经营模式，致使原岗位消失的。甲方解除合同，应提前三十日以书面形式通知乙方，并支付经济补偿金。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的；

（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方原因致使劳动合同无效的。乙方解除合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，并支付经济补偿金。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。如需续签合同，应提前一个月办理续签手续。

5.双方协商一致，可解除本合同。但协商解除合同的，应遵循平等自愿、协商一致的原则进行。

6.乙方在解除或终止合同后，仍应遵守甲方的保密规定和其他相关约定，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。否则，乙方应承担相应的法律责任。

7.乙方在解除或终止合同后的一年内不得在同城其他快递公司从事相同岗位的工作。如有违反此规定的行为，乙方应向甲方支付违约金及赔偿金等相关费用。具体数额以双方协商一致为准。但该条款并不限制乙方在其他地区从事快递员工作的权利。

8.因解除或终止本合同产生的经济补偿金等问题，

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（快递员）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本快递员聘用合同。

一、合同期限

1.合同有效期：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期：自合同