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酒店内部经营管理权责

内部经营管理权责协议书

甲方：（酒店名称）

地址：（酒店地址）

乙方：（经营方名称）

地址：（经营方地址）

鉴于甲方是一家拥有合法经营资格的酒店，拥有酒店资源并具备酒店经营管理的需求；乙方是一家经验丰富、专业的酒店经营管理公司，具备酒店经营管理能力。为了实现互利共赢、互相配合的目标，甲乙双方经友好协商，达成以下协议：

第一条任务描述

1.乙方被委托负责甲方的酒店经营管理工作，包括但不限于：

a.制定年度经营计划和预算；

b.定期进行市场调研和竞争对手分析，提供市场营销策略；

c.设计和实施酒店品牌推广和营销活动；

d.管理酒店的日常运营，包括前台、客房、餐饮、保洁、维修等；

e.确保酒店的服务质量和客户满意度；

f.监督员工的培训、考评和绩效管理；

g.审核酒店的财务报表和预算执行情况；

h.提供酒店经营管理相关的咨询和建议。

2.乙方可以根据实际情况，提供额外的酒店经营管理服务，具体内容另行商定。

第二条权责分工

1.甲方享有以下权利：

a.对乙方提供的酒店经营管理服务进行监督和评价；

b.要求乙方时时向甲方报告酒店的经营状况；

c.接受乙方提供的培训和咨询。

2.乙方承担以下责任：

a.遵守相关法律法规，确保酒店的经营合规；

b.如实向甲方报