财务人员聘用合同与财务代理合同5篇.docx

财务人员聘用合同与财务代理合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________个月。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日_________小时工作制，每周至少休息_________日。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费或安排补休。

3.乙方享受国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。

四、劳动报酬

1.甲方按国家有关法规规定，按月向乙方支付工资报酬。

2.甲方应按规定向乙方支付加班费和各类补贴。

3.甲方应在每月_________日之前向乙方支付下个月的工资报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的福利待遇。

3.乙方在甲方终止或解除劳动合同后，有权要求甲方提供相关证明材料。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护条件。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

3.乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方经营无关的活动。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

八、违约责任及赔偿

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任并赔偿给对方造成的实际损失。

2.乙方在甲方工作期间，因乙方的过错给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

3.乙方在甲方终止或解除劳动合同后，违反保密义务的，应承担违约责任并赔偿给甲方造成的实际损失。

九、争议解决及法律适用

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力，双方应自觉履行。如仲裁后仍无法解决的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律法规。如果法律法规有变更的，以变更后的法律法规为准。

十、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的规章制度和业务流程，并保证工作的质量和效率。

2.乙方在甲方工作期间，如需与第三方签署相关协议或合同，应事先得到甲方的书面同意。否则，由此产生的法律责任由乙方自行承担。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。如有冲突，以补充协议为准。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。具有同等法律效力。

篇2

甲方（聘用方）：XXX公司

乙方（受聘方）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下条款，以便共同遵守。

第一条：合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在财务工作方面的权利和义务，确保双方合法权益得到保障。

第二条：聘用岗位及职责

1.甲方聘用乙方担任公司财务人员，负责财务管理、会计核算、税务申报等相关工作。

2.乙方需严格按照国家法律法规及甲方公司规章制度履行职责，确保财务工作的合法性和规范性。

第三条：合同期限

本合同自签订之日起生效，有效期为三年。合同期满后，双方可协商续签。

第四条：工作时间和地点

1.乙方的工作时间按照甲方公司规定执行，确保按时完成工作任务。

2.工作地点为甲方公司所