2024合同到期公司不续签.docxVIP

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?合同编号:__________

合同双方:

甲方:(公司全称)

地址:____________________

联系人:__________________

联系电话:________________

电子:________________

乙方:(个人/公司全称)

地址:____________________

联系人:__________________

联系电话:________________

电子:________________

鉴于甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方不续签劳动合同事宜达成如下协议:

一、不续签合同的事由

1.1甲方与乙方签订的劳动合同将于2024年12月31日到期。

1.2经双方协商一致,决定在合同到期后不再续签。

二、合同终止时间

2.1本合同自2024年1月1日起生效,至2024年12月31日止。

2.2双方同意,合同到期后,双方不再续签劳动合同。

三、合同终止后的相关事宜

3.1合同终止后,甲方应按照我国相关法律法规的规定,为乙方办理离职手续。

3.2合同终止后,甲方应支付乙方合同到期前的工资、福利等相关待遇。

3.3合同终止后,双方对彼此不再享有权利和义务。

四、保密协议

4.1双方在合同期间和合同终止后,应对双方之间的商业秘密、技术秘密、经营信息等予以保密。

4.2双方不得泄露对方的商业秘密、技术秘密、经营信息等给第三方。

4.3保密期限自合同生效之日起算,至合同终止后五年止。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,赔偿对方遭受的损失。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):________________

乙方(签字):________________

签订日期:________________

请将上述合同空白部分填写完整,并由双方签字(或盖章)后生效。如有其他补充条款,可附在本合同后面。

注意事项:

1.确保合同双方的名称和信息准确无误,包括但不限于公司全称、地址、联系人、联系电话和电子。

2.合同双方应仔细阅读合同内容,确保对合同条款的理解一致,特别是关于不续签合同的事由、合同终止时间、合同终止后的相关事宜、保密协议、违约责任和争议解决等关键条款。

3.合同双方在签订合应确保双方的代表或授权人具有相应的授权权限。

4.合同签订后,双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。

5.在合同履行过程中,如遇争议,应及时沟通协商,避免影响合同的正常履行。

6.合同终止后,双方应按照合同约定办理相关手续,并遵守保密协议。

解决办法:

1.对于合同双方的名称和信息错误,应及时更正,并在更正后重新签订合同。

2.如对合同条款理解不一致,可通过进一步的沟通和协商达成一致,并在合同中进行明确。

3.若合同双方的代表或授权人无授权权限,应重新指派具有授权权限的代表或授权人签订合同。

4.在合同履行过程中,如遇争议,可通过协商解决;协商不成的,可按照合同约定的争议解决方式进行解决。

5.若合同终止后,一方未按照约定办理相关手续或泄露对方商业秘密、技术秘密、经营信息等,应根据合同约定承担相应的违约责任。

法律名词及名词解释:

1.劳动合同:指劳动者与用人单位之间,依法确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。

2.不续签:指劳动合同到期后,双方同意不再续签劳动合同的行为。

3.甲方:指用人单位。

4.乙方:指劳动者。

5.权利和义务:指合同双方在合同过程中所享有的权益和需要承担的义务。

6.保密协议:指合同双方在合同期间和合同终止后,对双方之间的商业秘密、技术秘密、经营信息等予以保密的协议。

7.违约责任:指合同一方或双方未履行合同约定的义务,应承担的相应的法律责任。

8.争议解决:指合同双方在履行合同过程中发生的争议,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式进行解决的行为。

应用场合:

1.甲方(公司)与乙方(员工)签订的劳动合同即将到期,双方协商一致决定不再续签。

2.甲方(公司)与乙方(员工)在合同期间因特殊情况需要提前终止劳动合同。

3.甲方(公司)与乙方(员工)在合同期间发生争议,需要明确双方的权利和义务。

补充条款:

1.双方在合同期间应遵守的法律法规。

2.合同终止后,乙方应如何办理离职手续,甲方应如何支付相关待遇。

3.双方在合同期间和合同终止后的保密义务及保密期限。

4.双方在合同期间的知识产权归属和保护。

5.双方在合同期间的个人信息保护。

附件列表:

1.甲乙双方

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