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无固定期限劳动合同简单范本

（存根）女士/先生：

你与公司签订的劳动合同于______年____月____日即将到期。

合同期满后，公司将维持或提高双方现有劳动合同的约定条件，同时，因你达到法

定应当订立无固定期限劳动合同条件，现公司决定与你签订无固定期限劳动合同，

请把你的打算选择如下：

□签订无固定期限劳动合同

□签订有固定期限劳动合同（有效期自______年____月____日起至______年____月____日

止）

XX有限公司

______年____月____日

本人签字：

甲方（用人单位）：________________

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（职工）：________________

住址：________________

根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法规及甲方依法制定的规章，经甲、

乙双方平等协商，一致同意签订本劳动合同并达成协议条款如下：

一、签订本合同之日起乙方为甲方职工。

二、本合同为_________期限合同，合同自______年______月______日起至______年______月

______日止。其中______月。

三、乙方同意根据甲方生产（工作）需要，安排在本单位从事______工作，并按照

甲方关于本岗位生产（工作）任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或

工作任务。甲方应合理确定劳动定额。

四、甲方为乙方提供符合国家标准和甲方集体合同条款规定的劳动安全条件和必须

的劳动保护用品，进行安全，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。对从事职业危

害作业的，甲方应定期为乙方进行健康检查。乙方有义务遵守安全规章和安全操作

规程。甲方执行国家法律法规规定的工时和休息休假制度，即______工作制。

五、乙方在甲方工作期间，甲方按照国家规定，以法定货币（人民币）按月支付乙

方应得的工资报酬为____________。实行计件工资时，甲方应根据国家或行业劳动定

额标准合理确定劳动定额和计件工资标准。甲方支付给乙方的工资不得低于当地最

低工资标准。

六、甲乙双方依法参加社会保险。甲方为乙方办理退休养老保险。失业保险。

______保险。______保险。______保险等社会保险手续。

七、乙方必须遵守国家法律法规，自觉执行甲方依法建立的规章制度和各种经营规

范，服从组织安排，搞好本职工作，保证完成任务。

八、乙方履行合同期间发生的患病、负伤、因工伤残、死亡、患职业病等，按国家

现行法律、法规、规章和甲方依法制定的规章制度享受有关待遇。

九、乙方在合同期内和在终止、解除合同后______个月内必须为甲方保守商业秘密，

不得从事损害甲方利益，为甲方竞争对手效力的工作。乙方公开涉及甲方利益的商

业秘密之前均须征得甲方同意。

十、乙方由甲方出资招用、培训、深造的，应按甲方规定签订《培训协议》，并遵

守《培训协议》中约定的服务年限及有关约定赔偿。

十一、本合同终止、解除后，所有属于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件资料

均应交还甲方，如有物品遗失、损坏应当赔偿。

十二、在履行合同期间，乙方因家庭住址更改，应主动通知甲方。若乙方未通知，

甲方按乙方以前说明的住址发送有关文件应视为送达。

十三、履行合同期间，甲乙双方若需要解除劳动合同，必须按《中华人民共和国劳

动法》的有关条款执行。

十四、履行合同期间，若需变更劳动合同，必须符合国家法律、法规规定，必须经

双方当事人充分协商，对所需修改的内容达成一致意见，任何一方不得单方面变更

合同的内容。

十五、甲乙双方还约定共同遵守本合同约定事项为本合同变更、终止、解除、赔偿

等方面的规定。

十六、有固定期限的劳动合同期满后，即行终止。经双方协商一致同意续订劳动合

同的，应即办理续订手续。如甲方不出具终止劳动合同证明书，又不履行续订手续，

则视为续订同一期限的劳动合同。

十七、甲乙双方的任何一方不履行本合同条款，须承担违约责任，并按照国家法律、

法规及双方约定赔偿。

十八、需要约定的其它事项：

十九、甲、乙双方履行本合同期间如发生劳动争议，应当平等协商解决，也可自劳

动争议发生之日______天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员申请调解仲裁。对仲裁

裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起______日内向人民法院提起诉讼。

二十、本合同未尽事宜，按国家法律法规和有关政策执行。

二十一、本合同一式______份，具有同等效力。

甲方：（签字）_________________

乙方：（签字）_____________