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解除劳动合同协议书范本

甲方：____________

身份证号：__________________

乙方：____________

身份证号：__________________

鉴于甲乙双方因工作需要与实际情况，经过友好协商，决定解除劳动合同，特制定本协议书，以明确双方的权利和责任，确保合法合规。

一、解除劳动合同的背景

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条及相关法律法规，甲方与乙方于____________年____月____日签订的劳动合同，因________________________（如：工作岗位调整、经营状况变化等），双方达成解除合同的共识。

二、解除劳动合同的生效时间

本协议自双方签字之日起生效，解除劳动合同的具体日期为____________年____月____日。

三、双方权利与责任

1.甲方责任

1)甲方应在解除合同后____日内，向乙方支付解除劳动合同应得的经济补偿金，金额为____________元。

2)甲方应向乙方开具解除劳动合同的证明文件，并协助乙方办理相关社会保险转移手续。

2.乙方责任

1)乙方应在解除合同前，妥善交接工作，确保工作的顺利交接和业务的连续性。

2)乙方在解除合同后，须保持对甲方商业秘密及其他敏感信息的保密义务，未经甲方书面同意，不得以任何形式向第三方披露相关信息。

四、经济补偿

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，乙方在甲方解除劳动合同后，享有经济补偿的权利。经济补偿金的计算方法为：乙方在甲方工作年限每满一年支付一个月工资，工作不满一年的按实际工作时间计算，具体金额为____________元。

五、保密条款

1.双方确认在解除劳动合同后，乙方应继续遵守保密义务。乙方在合同有效期内所知悉的甲方商业秘密及相关信息，解除合同后不得向任何第三方披露。

2.如乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿由此造成的所有损失。

六、争议解决

如在本协议的履行过程中产生任何争议，双方应友好协商解决；如协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式确认。

2.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

八、签字确认

甲方：__________________（签字）

乙方：__________________（签字）

日期：__________________

九、附则

本协议书的签署表明甲乙双方均已充分理解本协议的内容及其法律后果，双方在平等、自愿的基础上达成一致意见，并承诺严格遵守本协议的各项条款。