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客运站安全生产宣传和教育制度
一、总则
为了加强客运站的安全生产工作,确保员工的人身安全和资产安全,提升安全
管理水平,依据相关法律法规和企业实际,订立本《客运站安全生产宣传和教育制
度》。本制度适用于全部客运站工作人员,包含管理者、员工和临时工。
二、管理标准
1.安全生产宣传
—定期在客运站公告栏、企业内部网站等途径,发布有关安全生产的宣传资料,包含
政策法规、事故案例、安全教育知识等。
—举办安全生产宣传活动,包含座谈会、讲座、培训班等形式,提高员工的安全生产意识
和技能。
—鼓舞员工参加安全生产宣传工作,依照企业要求,制作相关宣传资料或参加宣传活动。
2.安全生产教育
—新员工入职培训时,必需接受安全生产知识的培训,并签署知识掌握情况确认书。
—定期组织安全生产培训,内容包含但不限于:
—安全操作规程
—灭火器的使用
—紧急情况下的应急措施
—安全设施的使用和维护
—显现事故时的报警与报告流程
—不定期组织安全生产知识考核,合格者发放证书,并将考核结果记录在员工档案中。
—依据员工的工作内容和特殊情况,可以定制个性化的安全生产培训计划。
3.安全生产责任
—客运站设立安全生产管理机构,明确各级安全生产负责人的职责,并建立健全相应
的工作制度。
—安全生产负责人必需具备相关的专业知识和经验,在安全生产方面拥有决策权和批准权,
同时负责组织实施相关的宣传和教育工作。
三、考核标准
1.安全行为考核
—安全操作规程的遵守情况
—紧急情况下的应急措施是否恰当
—安全设施的使用和维护情况
—安全设备的佩戴情况
—事故报警与报告流程是否规范
2.安全知识考核
—了解和掌握安全生产的相关法律法规
—掌握灭火器的使用方法
—熟识逃命通道和紧急出口的位置
—了解常见事故的处理流程
3.安全培训考核
—参加安全培训的出勤率
—考核合格率
—培训后对知识的掌握和应用情况
—培训效果的评估和整改建议
四、监督与整改
1.监督
—设立安全生产检查组,定期对各部门进行安全生产检查,并记录检查结果。
—完满风险识别和隐患排查机制,及时发现和矫正违规行为和安全隐患。
—对发生事故的案例进行分析和总结,并订立整改措施。
2.整改
—对安全生产检查中发现的问题进行整改,责任人必需定时整改并报告整改情况。
—对发生事故的原因进行深入分析,提失事故处理看法并追究责任。
—不定期对安全生产制度进行修订和完满,适应企业安全管理的需求和变动。
本制度自颁发之日起执行,并要求全体工作人员乐观搭配。任何违反本制度的
行为,将按企业相关规定进行处理。
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