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最新正式员工劳动合同书样本
第一篇范文：合同编号：__________
一、定义与术语
1.2“工作地点”指甲方为乙方提供工作场所的具体地址。
1.3“劳动合同期限”指甲方与乙方约定的劳动关系存续期间。
1.4“保密义务”指甲方和乙方在合同期限内及合同终止后，对双方商业秘密和知识产权的保密责任。
1.5“劳动报酬”指甲方根据乙方的劳动付给乙方的工资、奖金、津贴等报酬。
二、合同期限
2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。
2.2试用期为期____个月，自____年__月__日至____年__月__日。试用期内，甲乙双方均有权提前三天通知对方解除合同。
三、工作内容与职责
3.1甲方根据乙方的能力和岗位要求，安排乙方从事____岗位工作。
3.2乙方应按照甲方的要求，按时、保质、保量完成工作任务。
3.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作调度。
四、劳动报酬
4.1甲方根据乙方的岗位、工作表现及公司规定，支付乙方劳动报酬。
4.2乙方的劳动报酬包括基本工资、奖金、津贴等，具体金额及支付方式双方另行约定。
4.3甲方应按时足额支付乙方劳动报酬，不得拖欠。
五、保密与知识产权
5.1乙方在合同期限内及合同终止后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等保密事项承担保密义务。
5.2乙方在合同期限内所创造的与甲方业务相关的知识产权，归甲方所有。
六、合同变更、解除与终止
6.1双方同意变更、解除或终止合同时，应签订书面协议。
6.2合同期满前，如双方无意续签，应提前一个月书面通知对方。
6.3在合同期限内，甲方或乙方因特殊情况需解除合同，应提前三十天书面通知对方。
七、违约责任
7.1双方应严格履行合同约定的义务，如一方违约，应承担相应的违约责任。
7.2乙方违反保密义务的，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。
八、争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
8.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、附件
9.1甲方营业执照复印件
9.2乙方身份证复印件
9.3岗位职责说明书
9.4保密协议
甲方（盖章）：____________________
法定代表人（签字）：______________
签订日期：____________________
乙方（签字）：____________________
签订日期：____________________
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
一、定义与术语
1.2“丙方”指为甲乙双方提供服务的第三方，负责协助甲方对乙方进行管理和监督。
二、合同主体与责任
2.1甲方为依法注册成立的企业，拥有对乙方的管理权和监督权。
2.2乙方为甲方正式员工，应遵守甲方和丙方的管理规定。
2.3丙方作为第三方服务主体，负责协助甲方对乙方进行考核、培训等管理工作。
三、甲方权益主导条款
3.1甲方有权根据业务需要，调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。
3.2甲方有权要求乙方参加由丙方组织的培训、考核等活动，以提高乙方的工作能力。
3.3甲方有权根据乙方的工作表现，调整乙方的劳动报酬。
四、乙方义务与限制条款
4.1乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲丙双方的管理。
4.2乙方在合同期限内，不得在其他企业兼职或从事与甲方业务有竞争关系的工作。
4.3乙方违反合同约定，应承担相应的违约责任，并向甲方支付违约金。
五、丙方责任与权益
5.1丙方应按照甲方的委托，对乙方进行有效的管理和监督。
5.2丙方有权根据甲方的要求，对乙方进行考核、培训等管理工作。
5.3丙方在履行合同过程中，应确保甲方权益不受损害，如有违反，应承担相应的责任。
六、劳动报酬与福利
6.1甲方根据乙方的岗位、工作表现及公司规定，支付乙方劳动报酬。
6.2甲方有权根据乙方的工作业绩，给予乙方奖金、津贴等福利。
6.3丙方有权根据乙方的考核结果，向甲方提出调整乙方劳动报酬的建议。
七、保密与知识产权
7.1乙方在合同期限内及合同终止后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等保密事项承担保密义务。
7.2丙方在履行合同过程中，应对甲方和乙方的保密信息承担保密义务。
7.3乙方在合同期限内所创造的与甲方业务相关的知识产权，归甲方所有。
八、合同变更、解除与终止
8.1双方同意变更、解除或终止合同时，应签订书面协议。
8.2丙方有权根据甲方的委托，对乙方的合同进行变更、解除或终止。
8.3在合同期限内，甲方、乙方、丙方均有权提前三十天书面通知对方解除合同。
九、违约责任
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