2016年中国互联网兼职招聘市场洞察报告.pptVIP

数据来源说明2021/2/23大数据大价值2

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中国互联网招聘市场正在经历新一轮变革应用成熟期〔2021-〕市场启动期〔2021-2021〕高速开展期〔2021-2021〕市场认可度时间中国互联网招聘市场AMC模型IIVABDE?智联招聘II等综合性招聘网站出现IIIVVIG VIIVIII90年代末， CFH探索期〔1997-2007〕前程无忧、随着中国经济和互联网的开展，就业人员流动率增加，互联网招聘渗透率逐渐增加，针对不同人群、不同行业、不同地域的招聘网站大量涌现招聘网站也在此时退出市场经济逐渐复苏，用人企业需要更低本钱的招聘，互联网招聘市场开展环境及前景向好中国经济快速开展，企业用人需求增长，互联网招聘进入高速开展期，竞争格局根本形成市场相对稳定成熟，但随着互联网思维的提出，一些重视用户体验的创新型垂直招聘网站开始涌现，同时移动招聘模式也逐渐兴起，新一轮市场变革已然到来2021/2/23大数据大价值4

针对不同人群不同类型的细分招聘迎来开展新时机线上招聘线下招聘人才招聘市场、报刊杂志、电视播送、熟人介绍等，有时间和空间的限制、招聘本钱较高。互联网招聘不受时空的限制，几乎求职招聘的每一个场景均可以在线上进行，极大提高了求职招聘的效率，且本钱相对低廉。目前，互联网招聘效劳提供商的主要类型有：代表厂商：C端主要用户群：初中级白领蓝领初级白领中高级白领垂直行业白领白领综合招聘平台分类信息平台垂直招聘社交招聘大学生蓝领初级白领传统综合招聘平台仍然类似中介，以广告模式为主，没有过多地新增业务来解决一直存在的信息不对称、反馈不及时、招聘效率低的问题。但与此同时，也给针对不同人群不同类型的细分招聘厂商带来开展时机。2021/2/23大数据大价值5

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B端用户C端用户共享人才，高效节约、利益最大化灵活用工节约本钱碎片化时间剩余劳动力2021/2/23大数据大价值7

32.921.230.428.636.342.458.470.182.087.495.6106.120.040.060.080.0100.0120.0活泼用户数〔万〕2021/2/23大数据大价值8

企 托付 执行公司 托付招人 中介公司 招聘 个业 付款 垫付工资 发放工资 人付款B端用户痛点招聘本钱高招聘效率低出工效率低工作质量难以掌控人员良莠不齐稳定性差C端用户痛点招聘信息不真实合法拖欠工资求职效率低无平安感2021/2/23大数据大价值9

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做过69.6%很久之前做过21.0%从未做过9.4%做过69.6%很久之前做过21.0%从未做过9.4%用户占比?2021/2/23大数据大价值11

性别您的性别是？〔单项选择题〕N=3707男47.2%女52.8%男47.2%女52.8%?2021/2/23大数据大价值12

年龄您的年龄是？〔单项选择题〕N=370724岁及以下60.9%25-30岁29.4%25-30岁29.4%31-35岁7.0%36-40岁1.7%41岁及以上1.0%?2021/2/23大数据大价值1331-35岁7.0%24岁及以下60.9%

大专/本科学历占比最高学历您的学历是？〔单项选择题〕N=3707大专/本科63.5%高中/中专/职专/技校26.7%初中7.1%大专/本科63.5%高中/中专/职专/技校26.7%初中7.1%硕士及以上1.7%小学及以下1.0%?2021/2/23大数据大价值14

所在地您的所在地是？〔单项选择题〕N=3707省会城市〔杭州、郑州、成都、武汉、西安、济南等〕39.8%一线城市〔北京、上海、广州、深圳〕39.0%其他21.2%省会城市〔杭州、郑州、成都、武汉、西安、济南等〕39.8%一线城市〔北京、上海、广州、深圳〕39.0%其他21.2%?2021/2/23大数据大价值15

职业您的职业是？〔单项选择题〕N=3707一般基层员工37.2%公务员/事业单位3.0%学生36.3%自由职业/个体户/私营企业主11.8%一般基层员工37.2%学生36.3%自由职业/个体户/私营企业主11.8%其他11.7%?2021/2/23大数据大价值16

收入您的收入是？〔单项选择题〕N3000元32.9%3001-5000元29.4%1000元及以下28.4%1000-3000元32.9%3001-5000元29.4%1000元及以下28.4%5001-7000元6.6%7