原创力文档- 1、本文档共3页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
劳动合同调岗
合同范本。
劳动合同调岗。
甲方，（公司名称）。
乙方，（员工姓名）。
根据《劳动合同法》和双方自愿的原则，甲乙双方经协商一致，
就乙方调岗事宜达成如下协议：
一、调岗原因。
鉴于甲方业务发展需要，为了更好地发挥乙方的能力和技能，
甲方决定对乙方进行调岗。
二、调岗内容。
乙方原任岗位为（原岗位名称），调岗后将担任（新岗位名
称），新岗位的职责和工作内容详见附件《新岗位职责说明》。
三、薪酬调整。
乙方调岗后，其薪酬将按照新岗位的薪酬标准执行。具体薪酬
标准详见附件《新岗位薪酬说明》。
四、其他待遇。
乙方调岗后，其他待遇（如福利、社保、公积金等）不变。
五、调岗时间。
乙方调岗自（调岗生效日期）起生效。
六、其他事项。
（双方可根据实际情况约定其他事项，如培训安排、调岗期限
等）。
七、解决争议。
本协议如有争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可
向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
八、生效和终止。
本协议自双方签字（盖章）之日起生效，至调岗期满终止。
甲方（公司名称），______________（盖章）。
乙方（员工签字），______________日期，______________。
附件，《新岗位职责说明》。
《新岗位薪酬说明》。
以上内容经双方确认无误后，即为有效。
文档评论（0）