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合同编号：XX-2020-01
社会保险解除合同证明模板通用版
Generaltemplateofsocialinsurancecontractterminationcerti
ficate
甲方：___________________________
乙方：___________________________
签订日期：____年____月____日
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社会保险解除合同证明模板通用版
前言：合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。依法成立的合
同，受法律保护。本文档根据合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，
便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
你与我单位订立了（固定期限、无固定期限、以完
成一定工作任务）的劳动合同，合同期内从事工作。根据
《劳动合同法》等有关法律法规的规定，现按下列第条款
规定解除或终止你与单位的劳动合同（关系）：
一、符合《劳动合同法》第三十六条经双方当事人协商
一致，解除劳动合同（关系）；
二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定，解除劳
动合同（关系）；
三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定，解除劳
动合同（关系）；
四、符合《劳动合同法》第四十条款规定，解除劳动
合同（关系）；
五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定，解除劳
动合同（关系）；
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六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定，终止劳
动合同（关系）；
七、因其它原因解除或终止劳动合同（关系）：
解除或（终止）劳动合同日期:年月日
甲方单位（章）:劳动者（签名）:
送达时间：年月日签收时间：年月日
注：《证明书》一式四联，附《劳动合同法》相关法律
条款。
附：《劳动合同法》条款规定：
第三十六条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以
解除。
第三十八条有下列情形之—的，劳动者可以解除劳动合
同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
第3页共13页
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损
害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项（以欺诈、胁迫
的手段的或者乘人之危）规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的
其他情形。
第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解
除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害
的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完
成单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不
改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项（以欺诈、胁迫
的手段的或者乘人之危）规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
第4页共13页
第四十条有
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