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2024文明单位创建工作方案

2024年文明单位创建工作方案

一、背景分析

近年来，我国文明单位创建工作取得了显著成效，为加快构建文

明城市和维护社会和谐稳定起到了积极作用。然而，仍存在一些单位

在文明创建工作中存在问题，需要进一步加强和完善。因此，制定

2024年文明单位创建工作方案，是提升单位文明品质，推动文明城市

建设迈向新高度的迫切需要。

二、总体目标

2024年，全市文明单位创建工作实现新突破，文化建设成效显

著，单位文明品质稳步提升，为建设全面体现社会主义核心价值观的

先进单位奠定坚实基础。

三、工作重点

1.建立规范化管理机制

2.强化文明宣传教育

3.加强党建引领

4.开展精神文明创建活动

5.加强文明行为引导

四、具体措施

1.制定文明单位创建工作细则，明确责任分工，建立完善的考核

机制，确保文明单位创建工作有序进行。

2.创新文明宣传形式，组织开展“文明行为示范”、“职工道德

风尚”等宣传活动，提高全体员工的文明素养。

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3.充分发挥党组织在文明单位创建工作中的领导作用，推动党建

工作与文明单位创建工作深度融合。

4.积极开展文艺、体育、科技等精神文明创建活动，组织员工参

与文明公益活动，提升全体员工的文明素养。

5.加强文明行为引导，建立激励机制，对文明行为进行表彰，对

不文明行为进行惩戒，形成厚德载物、文明上进的良好氛围。

五、组织保障

1.建立文明单位创建工作专班，统一部署、协调推进。

2.成立文化建设领导小组，加强文化建设统筹规划，确保文明单

位创建工作卓有成效。

3.开展文明单位创建工作考核评估，建立激励机制，充分发挥榜

样示范作用。

六、后续工作

持续深化文明单位创建工作，推动文明单位创建工作不断向纵深

发展，为全市文化建设和城市文明进程作出更大贡献。

通过以上工作方案的执行，相信在2024年，将会有更多单位获得

文明单位创建的荣誉，为建设人文城市、推动社会和谐发展、促进中

华民族的伟大复兴贡献力量。

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