安全员聘用合同(新)6篇.docx

安全员聘用合同(新)6篇

篇1

一、合同双方

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人员）：[员工姓名]

二、合同背景

根据甲方安全生产和环境保护的需要，甲方决定聘用乙方担任安全员。乙方应具备相应的安全管理和环境保护知识和技能，能够熟练掌握相关法规和标准，并具备良好的沟通和协调能力。

三、合同期限

本合同自[合同生效日期]起至[合同结束日期]止。合同期满前，双方可协商续签。

四、工作内容和职责

1.乙方应协助甲方进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。

2.乙方应定期组织安全检查和隐患排查，及时发现并处理潜在的安全隐患。

3.乙方应制定和执行安全操作规程，确保生产过程中的安全。

4.乙方应协助甲方进行应急预案的制定和演练，提高应对突发事件的能力。

5.乙方应负责收集和处理员工关于安全生产的建议和意见，维护员工的合法权益。

五、工资待遇

1.乙方在合同期内的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体为：[工资待遇]。

2.甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

3.乙方在合同期内享受甲方规定的各项福利待遇。

六、保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应为乙方提供必要的安全保障和劳动保护用品。

3.乙方在合同期内享有法定节假日的休息和待遇。

七、违约责任

1.甲方违反合同约定，未按时足额支付乙方工资或未提供必要的安全保障和劳动保护用品的，应承担违约责任，并赔偿乙方的损失。

2.乙方违反合同约定，未履行工作职责或工作失误给甲方造成损失的，应承担违约责任，并赔偿甲方的损失。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商补充，签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.在合同履行过程中，双方应遵守相关法律法规和规定，不得违法违规操作。如有违反，应承担相应的法律责任。

4.乙方在合同期内应遵守甲方的规章制度和规定，不得从事与合同约定的工作内容无关的活动。如有违反，甲方有权解除合同。

5.甲方应在合同期满前提前通知乙方是否续签合同，以便乙方有足够的时间准备续签事宜。如甲方未提前通知乙方，导致乙方无法按时续签合同，甲方应承担相应的违约责任。

篇2

一、合同双方

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人员）：[员工姓名]

二、合同背景

根据甲方安全生产和管理的需要，乙方自愿为甲方提供安全员岗位服务。为了明确双方的权利和义务，特签订本合同。

三、合同内容

1.聘用期限：本合同自[合同生效日期]起至[合同结束日期]止。

2.岗位职责：

-乙方负责甲方的日常安全工作，包括安全巡查、安全培训、安全评估等。

-乙方应确保甲方的安全生产符合相关法律法规和标准的要求。

-乙方需协助甲方制定和完善安全管理制度，提高甲方的安全管理水平。

3.工作条件：

-甲方应提供必要的安全工作条件，包括安全帽、安全带、安全网等个人防护装备。

-甲方应确保乙方的工作场所符合安全要求，提供必要的安全保障措施。

-甲方应合理安排乙方的工作时间，确保乙方有足够的休息时间。

4.工资待遇：

-乙方的工资由基本工资和绩效工资组成，具体数额根据甲方的薪酬制度确定。

-甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

-甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

5.培训与发展：

-甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方的安全意识和业务技能。

-甲方应为乙方提供职业发展机会，鼓励乙方不断提升自己。

-甲方应按规定为乙方提供继续教育的机会。

6.违约责任：

-甲乙双方应共同遵守本合同，如有违约行为，应承担相应的法律责任。

-甲方如未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，应承担违约责任。

-乙方如未履行岗位职责或违反甲方规章制度，应承担违约责任。

7.合同解除：

-甲乙双方可以协商一致解除合同。

-甲方可以在合同期满前单方解除合同，但需提前告知乙方。

-乙方可以在合同期满前单方解除合同，但需提前告知甲方，并需按约定办理离职手续。

8.其他约定