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超市生鲜经理岗位职责
适用范围:各门店生鲜部经理
岗位职责:
1.保证生鲜食品品质良好、包装完好;
2.整个生鲜区域的卫生清洁的达标;
3.冷库、冷柜的温度控制检查;
____组织盘点,核算各分组的经营状况;
5.控制损耗,保持合理的进货量、库存量;
6.实现部门的营业指标,利润指标;
____组织实施店内促销、降价活动。
主要工作:
1.检查生鲜商品的收货、验货情况;
2.检查整个部门的补货、理货、排面情况;
3.检查冷库、冷柜温度是否在适宜范围内;
4.检查缺货,指导永续订单的制订,了解进货情况,控制好库存量;
5.检查各部门每日损耗登记;
____组织盘点,对盘点结果进行差异分析并提出解决问题的相应措施;
7.通过促销手段,提高业绩。
辅助工作:
____组织安排市场调查,并分析市调结果和提出相应措施;
2.检查员工考勤、着装、早会等情况;
部门的安全事项(操作、用电、用煤气)。
超市生鲜经理岗位职责(二)
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岗位目标
带领、指导下属员工达成本部门相关的各项工作指标,包括:销售额、毛利、
营运费用等
主要工作内容
计划与预算
1、负责部门预算的制定和关键业务指标的达成,包括:(人工、物料、修理
费、商品损耗)
2、实现生产效率指标,包括:-人效(人均销售)
3、根据生鲜经理的要求,制定本区域工作计划并落实。
业务:
1、为顾客提供新鲜卫生的商品及热情周到的服务,与顾客保持良好的沟通,
妥善处理顾客投诉。
2、负责制定本部门的市调计划并组织实施,向生鲜经理汇报,即使采取店内
促销、降价、调价等应对措施,就涉及商品配置、新品引进、联营商品调价等问
题即使与采购沟通、处理。
3、熟悉各类生鲜商品的季节性及最佳上市时机,根据季节因素、促销计划、
调整商品和陈列位,合理安排商品陈列排面、陈列方式等,保持规范清晰的价格
标识。
4、负责执行采购部门、门店促销部制定的促销计划,安排店内促销,并配合
门店促销部对促销效果进行总结分析。
5、负责审核商品的订货计划,熟悉各类商品销售及周转情况,满足销售及周
转需要的前提下合理控制库存。
6、负责商品在验收、储存、销售全过程的质量控制,掌握影响质量的关键控
制点,对供应商的严重质量问题应及时通知经理并与采购部门沟通。
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7、指导员工对各类商品进行合理、适当的降价、报损,尽可能的降低损耗。
8、负责本部门周转仓、冷库,操作间及销售区的环境卫生、设备卫生符合公
司标准。
9、监督本部门员工的仪容仪表、操作规范符合公司要求,确保安全、卫生。
10、确保本部门各种设备设施的正常使用,督促日常维护保养。
11、负责组织本部门的盘点并确保盘点的准确性。
超市生鲜经理岗位职责(三)
1、负责公司在商超KA系统中门店促销员销售管理。
2、负责商超门店促销员招聘、管理销售及日常事务。
2、根据商超门店营销计划,完成部门销售指标;
3、负责跟商超KA门店部门负责人衔接,做好门店销售任务,及人员管理。
4、公司的业务员不仅仅是业务,也是公司的一个小老板,必须了解自己管辖
的门店的盈亏状态,人员的管理,与商超的主管的沟通等等。公司会放权给业务
让他们自己去打拼发挥自己的才能。
5、负责销售门店内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护商超客情关系以及自己所管辖的门店销售及管理。
7、开拓商超业务。
超市生鲜经理岗位职责(四)
1.负责维护管辖区域街道、社区等职能部门良好的公共关系;
2.负责开发管辖区域内的新店及社区便民服务性项目;
3.配合公司相关部门在区域门店对慈善推展活动的执行;
4.制定门店的各项经营指标及管理目标并组织实施;
____对营运体系各门店进行管理、监督及指导;
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