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2024年安全生产管理奖罚制度
为了加强施工现场的安全生产管理,贯彻“安全第一,预防为
主,综合治理”的安全生产方针,严格执行国家法律法规、规范规程
和上级各项安全生产规章制度,强化项目部安全生产管理职责履行,
建立良好的约束机制,创建一个安全、文明、和谐的作业环境,根据
《____安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《生产安全
事故报告和调查处理条例》、《建筑施工安全检查标准》(jgj59--99)
有关规定,确保实现安全生产,特制定本制度。
本奖罚制度在施工过程中的贯彻,带有执法和守法的性质,是非
常严肃的法制行为。奖罚不是管理目的,只是一种必要的管理手段,
而且是建立良好约束机制的必要手段。请项目相关单位和人员认真学
习和领会本制度的规定,并严格遵守,消除各种违章行为,营造安全
文明的施工生产氛围,确保本项目安全生产目标得以实施。具体规定
如下:
1.安全奖励规定
2.安全管理处罚规定
未经登记或进行安全教育、交底的人员可视为社会闲杂人员。项
目部检查发现,每人处以____元的罚款,罚款由施工队伍上交。未经
登记、教育或交底的人员在项目上发生安全事故,由施工队伍负责人
自行解决。
2金____元,造成事故追究当事人责任。
分包单位负责人不参加项目部每周的生产例会、每周安全学习及
建设单位和监理单位的例会,每次处罚分包单位____元。
第1页共5页
打架双方的任何医疗费用、误工费用由先动手打人者赔偿。项目
部视情况决定调解或报告公安机关____,项目部调解时,收取双方赔
偿数额之和的____%作为调解费用,该调解费用由先打人一方向项目部
支付,无过错者不用上缴调解安全生产奖罚制度费用。
后果严重者送司法部门处理。
项目部将不定期进行检查,若发现各班组未按要求开展班前活
动,将对违规班组处以____元/次的处罚。
3帽不系好帽带的罚款____元。
进入施工现场光膀子、穿短裤、拖鞋、裙子每次处罚____元。
4
施工队伍未做到三落实(即落实人、时间、措施)或整改不规范,
项目部有权对施工队伍负责人进行____元的处罚。
3.对违章行为的处罚规定
对违章、严重违章,但未造成后果时,可视具体情况酌情按照以
下标准进行处罚,当造成后果时,按照法律规定追究法律责任。
严禁高空抛物(高空抛到地面)和高空落物(高空掉落到地面),违
反本规定的,高空抛物每次处罚____元,高空落物的每次处罚____
元。
未经许可,任意拆除或移动安全防护设施每次处罚____元,并责
令其对拆除的防护设施进行恢复;完工后未及时恢复者,赔偿恢复单
位____元/次。故意破坏安全防护设施每次处罚____元。
发现一次对当事人罚款____元。
7防止触电,未按规定使用绝缘鞋和绝缘手套的,每次处罚____
元。
第2页共5页
发现一次对当事人罚款____元。
违反本规定未办理动火申请的,每次处罚金____元,未正确使用
接火盆的,每次处罚金____元,导致明火现象的,每次处罚____元,
导致火灾事故的,每次对责任单位处罚金____元,并追究其当事人的
相关法律责任。
发现一次处罚当事人____元,处罚施工班组____元。
的不合格,其中罚款由施工队伍自己支付,项目保留加重处罚的
权利。
2024年安全生产管理奖罚制度(二)
引言:
随着社会的快速发展和工业化进程的加快,安全生产问题成为了
一个关乎人们安全和社会稳定的重要问题。为了进一步提升企业对安
全生产的重视程度,建立健全安全管理体系,保障员工的生命安全和
财产安全,我们制定了2024年安全生产管理奖罚制度。该制度将全面
规范企业安全管理行为,明确奖励和惩罚措施,激励企业加强安全生
产管理,提高安全生产水平,确保员工的安全和企业的可持续发展。
一、奖励制度:
1.安全生产先进企业奖:
该奖项旨在表彰在2024年度安全生产工作中取得显著成绩的企
业。评选标准包括但不限于:
-安全生产管理制度合规程度;
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