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国有企业农民合同制职工劳动合同7篇
篇1
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
甲乙双方根据国家和省有关劳动法律、法规的规定,在合法、公平、平等自愿和协商一致的基础上签订本劳动合同,双方应共同遵守和履行下列合同条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同期限为年,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为个月,试用期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容和工作地点
篇2
甲方(用人单位):__________(国有企业名称)
地址:__________
法定代表人:__________
联系方式:__________
乙方(劳动者):__________(农民合同制职工姓名)
身份证号码:__________
住址:__________
联系方式:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方在甲方工作的相关事宜,经过友好协商,达成以下协议:
一、劳动合同期限
第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为前____个月。
二、工作内容和工作地点
第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事____岗位(工种)工作。
第三条:乙方的工作地点为甲方的经营场所所在地。
三、工作时间和休息休假
第四条:甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制度或综合计算工时制度。乙方需服从甲方的工作安排,依法参加各类培训、学习等。在法定节假日、婚假、产假等法定假期,乙方应享受相应休息休假权利。具体事项按照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇
第五条:乙方的工资计发形式为月薪制,基本工资加绩效工资的分配方式。乙方的月薪工资为____元,其中包括加班工资等费用,加班工资按照国家相关法规及公司规定支付。试用期期间工资为转正后工资的百分之____。此外,乙方还将享有社会保险等相关福利待遇。具体事项按照甲方相关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第六条:甲方负责为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和工作环境。乙方应按照甲方的安全操作规范进行工作,遵守安全卫生制度。甲方负责乙方在岗期间的安全教育和培训,提高乙方的安全意识。乙方在从事特殊作业时,应按规定取得相应的职业证书和操作证书。甲方对可能产生职业危害的岗位应当向乙方履行告知义务,并采取必要的防护措施。具体事项按照甲方相关规定执行。
六、社会保险和福利保障
篇3
甲方(用人单位):___________国有企业
地址:_____________________________
法定代表人:_______________________
联系电话:___________________________
乙方(职工):_______________________农民合同制职工
户籍所在地:_________________________
身份证号码:__________________________
联系电话:___________________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下劳动合同:
一、合同期限
第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,根据工作需要和本人工作表现,双方协商同意可续签合同。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方根据工作需要,安排乙方在___________岗位工作。乙方应服从甲方安排,完成本岗位的工作。甲方可根据工作需要以及乙方的工作表现和能力,调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假
第三条:甲方执行国家规定的工时制度。因生产经营需要经乙方同意可安排加班。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假事项按照甲方规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇
第四条:乙方工资标准为_____元/月,甲方应按月足额发放工资。甲方根据企业经济效益及乙方贡献大小,逐步提高乙方的工资和福利待遇。乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件
第五条:甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施。乙方应严格遵守
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