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2024年企业工会工作总结格式版

____年以来，公司工会以____为指导，以构建和谐公司为主题，

严格按照上级党委、工会工作精神，紧紧围绕公司生产经营中心和职

工队伍建设，充分发挥工会工作优势，突出教育维护职能，加强民主

管理、民主监督，贴近基层，服务广大职工群众，不断推动公司工会

工作健康全面开展，为公司各项生产经营任务的完成和队伍的发展起

到了积极的作用。

一、全年工作开展情况

（一）在思想文化教育方面

1、统筹年度工作任务安排。____月初，公司工会结合公司____年

发展计划，围绕生产经营和队伍建设，在职工队伍教育、劳动竞赛活

动、维权职能、职工之家建设、职业技能培训、扶贫帮困、企业文化

建设、工会财务管理等方面对工会____年工作进行了周密部署。

2、加强职工队伍教育。今年以来，公司工会坚持“两个高潮、一

个经常”的做法，把形势任务教育贯穿全年和生产经营全过程，激励

干部员工始终保持良好的精神状态。利用多种形式和渠道将公司的发

展和面临的困难宣讲到位，根据公司总体部署，制定长远发展目标及

具体措施、办法。基层结合自身实际工作普遍开展了“新形势、新目

标、新起点、新征程”、“忠诚事业、承担责任、艰苦奋斗、清廉奉

献”等为主要内容的教育活动，激发了员工工作热情，紧迫感、责任

感、使命感普遍增强，有力地促进了钻井生产。

（二）在网络宣传和典型选树方面

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1、抓好宣传报道，做实品牌。今年以来，公司加强了宣传报道力

度，坚持公司党、政、工部门领导深入基层井队，结合不同阶段的具

体情况有针对性地进行宣讲，引导员工树立大局意识、发展意识、创

新意识;坚持每周网页信息发布不间断，形成强大的舆论攻势，提高公

司品牌效益。截至____月____日，在主页发表信息____篇，《报》刊

发____篇，其它新闻媒体及公司网页刊发____余篇，有效提升了品

牌。

2、做好典型选树工作，发挥示范引领作用。先后四次播放安全文

化建设幻灯片，举办安全文化建设现场行为审核和经验交流会，推队

安全文化建设经验;积极宣传同志的先进事迹，塑造了新形象;选树了

优秀____标兵、优秀____，标杆党支部党支部，先进党支部党支部，

通过宣传报道，全方位反映了基层职工在平凡岗位上做出了不平凡的

事迹，对激励广大员工牢记崇高使命，坚持改革创新，推动科学发展

起到重要示范和导向作用。

（三）在职工维权和厂务公开方面

1、加强民主管理，全心全意维护职工权益。公司工会积极发挥职

代会作用，凡涉及内部分配、职工动态管理及事关职工切身利益的重

大事项，都要充分征求职工意见，提交职代会讨论审议。职代会征集

的提案和职工普遍关心的热点、焦点问题，组织职工代表巡视检查，

拓宽民主监督渠道，提高职工代表参政议政的积极性，充分体现了民

主和监督意识。今年公司发挥基层职工代表作用，充分听取基层群众

意见和建议，层层反映，最终确定了职代会提案，反映了广大群众的

心声和意愿。

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2、严格厂务公开制，促进工群关系协调发展。积极落实《公司厂

务公开实施办法》和职工代表大会制度，完善了民主管理网络，从职

工最关心的问题入手，重点加强了公司和基层队的厂务公开工作，规

范了厂务公开的程序和内容。两级工会组织坚持经常性思想政治工

作，围绕职工关心的住房、收入等热点、难点问题，按照政策及文件

精神，做好答疑解惑。利用茶余饭后，深入职工中，及时掌握员工思

想动态、家庭困难，及时解决存在的问题，耐心细致地做好一人一事

的思想疏导，理顺情绪，化解矛盾。各级领导利用休假时间，深入员

工家庭家访、组织职工家属座谈，把公司的形势、面临的困难、取得

业绩以及职工生活工作情况向大家定期通报，要求家属与职工多联

系、多支持，共同为公司发展做出贡献。

（四）在职工之家建设方面

今年以来，我们严格按照上级工会工作部署，全面加强职工之家

建设，做到组织机构健全，建会率____%，职工入会率____%，会费收

缴率____%，职能作用发挥较好，工作明确，职责到位。公司关心员工

健康，关注困难家庭，统筹安排职工体检，年初以来共为____名职工

进行健康检查，针对员工健康问题，及时提醒员工注意饮食、科学用

药。公司工会在中秋、国庆“两节”期间还给各基层队