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托管班厨师用工合同范本7篇

篇1

甲方（雇主）：XXXXXX托管班

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

乙方（员工）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本用工合同，以明确双方的权利和义务。

第一条：合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。

第二条：工作内容

乙方同意在甲方托管班担任厨师职务，负责制作学生餐食。乙方需按照甲方提供的食谱进行烹饪，确保食物的卫生与安全。

第三条：工作时间和休息时间

甲方安排乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。具体工作时间根据甲方需要可适当调整。乙方享有国家规定的法定节假日休息时间。

第四条：劳动报酬

乙方的基本工资为每月XXXX元，根据工作表现和年限，可享有相应的绩效工资和职称津贴。甲方每月XX日以银行转账方式支付乙方上月工资。

第五条：社会保险和福利

甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险费用。甲方将根据效益情况，逐步提高员工的福利水平。

第六条：劳动保护和劳动条件

甲方提供必要的厨房设备和工具，保障乙方的劳动安全。乙方需遵守操作规程，注意个人防护，确保自身及他人的安全。

第七条：合同的变更和解除

1.甲方可根据实际需要调整乙方的岗位或工作内容。

2.乙方如因健康原因或其他个人原因需要调整岗位或离职，应提前一个月向甲方提出书面申请。

3.双方协商一致，可解除本合同。

4.乙方如有违反甲方规章制度或工作失职，甲方有权解除本合同。

第八条：违约责任

1.甲方违反本合同约定，未及时支付劳动报酬或未缴纳社会保险费用，乙方有权解除合同，并要求甲方支付经济补偿金。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职或严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同，并保留追究乙方法律责任的权利。

第九条：争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先通过协商解决。协商不成的，可向当地劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

第十条：其他事项

1.双方需共同遵守国家和地方的法律、法规，不得从事违法活动。

2.本合同未尽事宜，可另行协商补充条款，补充条款与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。

甲方（签字）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

联系方式：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

法定代表人（签字）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

地址：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

乙方（签字）：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的托管班担任厨师职务。

2.具体工作内容包括但不限于：食材采购、食物烹饪、餐具清洗、厨房卫生清洁等。

3.工作地点：_________。

三、工作时间和休假

1.乙方的工作时间根据甲方实际需要安排，具体上下班时间由乙方与甲方协商确定。

2.乙方享有国家法定假期，包括春节、清明节、端午节、中秋节等。

3.甲方保证乙方每周至少休息一天。

四、工资待遇和福利

1.乙方的基本工资为人民币_________