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是疗技师劳务合同协议7篇

篇1

甲方（雇主）：_________

乙方（疗技师）：_________

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同协议。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的医疗机构从事疗技师工作。

2.乙方的主要职责包括：

（1）负责患者的诊疗工作，包括诊断、治疗、预防等疾病防治工作；

（2）执行医疗机构的规章制度和操作规程；

（3）参加医疗机构的业务培训和学习，提高专业技能；

（4）开展健康教育，宣传健康知识；

（5）参与医疗机构的科研和学术交流活动。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方规定的班次进行，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等带薪休假的权利。具体安排由甲方根据实际情况进行安排。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度进行，包括基本工资、绩效工资等。甲方应按月足额支付乙方的工资报酬。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

3.甲方可依据自身经营状况、规章制度、对乙方的考核情况等因素，对乙方的劳动报酬和福利待遇进行调整。

五、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。变更合同应当采用书面形式，并经双方签字或盖章后生效。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同经确认劳动合同无效的。

4.甲乙双方任何一方提前解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知对方。如因特殊情况需提前解除合同的，应提前征得对方的同意。

5.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照甲方规章制度和法律法规的规定执行。

6.本合同解除或终止后，乙方应当履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密和其他未公开的信息。乙方应当返还所有属于甲方的财物和文件资料。

7.本合同解除或终止后，甲方应当为乙方办理离职手续，出具离职证明，并按照规定办理社会保险和住房公积金的转移手续。

8.本合同解除或终止后，双方应友好协商解决相关事宜，不得有任何形式的纠纷和冲突。如有需要，双方可签订保密协议、竞业禁止协议等相关文件。

9.如有其他特殊约定或情况发生，双方应协商解决并签订补充协议或变更协议。补充协议或变更协议与本合同具有同等法律效力。

篇2

甲方（用人单位）：XXXX医院

乙方（劳动者）：张三，性别：男，民族：汉族，出生日期：1998年1月1日，住址：北京市海淀区，联系方式

根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同协议。

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方医院从事疗技师工作。

2.乙方的工作地点为甲方医院的理疗科。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时。具体工作时间为上午9:00至下午5:00。

2.乙方享有法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。具体安排按照甲方医院的规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资报酬为每月人民币壹万元整（￥10,000.00）。

2.乙方享有年终奖、加班费等福利待遇。具体数额和发放时间按照甲方医院的规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家有关规定为乙方