2024钢铁厂“大学习、 大培训、 大考试”习题库(含答案) .pdfVIP

2024钢铁厂“大学习、大培训、大考试”习

题库(含答案)

学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(15题)

1.《工贸企业重大事故隐患判定标准》（应急部10号令）所列情形中直

接关系生产安全的监控、报警、防护等设施、设备、装置，应当保证正

常运行、使用，()均判定为重大事故隐患。

A.失效或无效B.未定期检测C.未定期维护D.未落实责任人

2.生产经营单位应当按照国家有关规定，只能在（）、辅助性或者替代性

工作岗位上使用劳务派遣人员，并依法严格控制劳务派遣人员数量

A.永久性B.临时性C.阶段性D.终生性

3.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储

存、装卸单位，（）对新上岗的劳务派遣人员和灵活用工人员进行强制

性安全培训，保证其具备岗位安全操作、自救互救以及应急处置等知识

和技能后，方能安排上岗作业。

A.应当B.不必C.可以D.选择性

4.企业（）是开展安全生产诊断的第一责任人，诊断工作要在本单位（）

领导下进行，重大事故隐患诊断情况要及时向负有安全生产监督管理职

责的部门和职工大会或职工代表大会报告，主动接受工会监督。

A.主要负责人B.安全总监C.安全管理人员D.班组长

5.事故发生单位主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行

完毕或者受处分之日起，（）年内不得担任任何生产经营单位的主要负

责人。

A.2B.3C.4D.5

6.从业人员人______以上的高危生产经营单位应当建立安全生产委员

会。

A.一百人B.二百人C.三百人D.四百人

7.关于对劳务派遣人员的安全管理说法错误的是（）。

A.以劳务派遣形式用工的，用工单位应当将劳务派遣人员纳入本单位的

从业人员进行统一安全管理

B.对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训

C.用工单位与劳务派遣单位应当通过协议明确各自承担的安全生产教

育和培训职责以及具体内容。

D.劳务派遣单位视情况对劳务派遣人员进行安全生产教育和培训

8.某生产经营单位主要负责人张某在本单位发生生产安全事故后逃匿，

根据《安全生产法》的有关规定，应当处以拘留（）

A.5日B.10日C.15日D.30日

9.《山东省企业危险作业报告管理办法》规定，实施危险作业前，依法

制定作业方案和应急措施，办理危险作业（）手续，向作业人员进行安

全技术交底，做好作业现场应急准备工作。

A.评审B.申办C.评价D.审批

10.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，安全生产监督管理部门

和负有安全生产监督管理职责的有关部门应当建立值班制度，并向社会

公布（），受理事故报告和举报。

A.值班人员B.值班电话C.值班制度D.值班职责

11.生产经营单位未按照规定对从业人员在上岗前进行安全生产教育和

培训的,责令限期改正,逾期未改正的,对直接负责的主管人员和其他直接

责任人员处___的罚款。

A.十万元以上二十万元以下B.一万元以上三万元以下C.二万元以上五

万元以下D.三万元以上十万元以下

12.标准化定级现场评审应选择符合专业要求的评审专家和评审员组成

现场评审组，其中，二级定级现场评审专家一般不得少于_____人，评

审员一般不得少于_____人，三级定级现场评审专家一般不得少于_____

人，评审员一般不得少于_____人。

A.5.3.2.1B.5.2.2.1C.5.2.3.1D.5.3.2.2

13.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，自事故发生之日起（）

日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。道路交通事故、

火灾事故自发生之日起（）日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应

当及时补报。

A.30，7B.15，7C.30，15D.10，7

14.生产经营单位的主要负责人、分管安全生产的负责人或者安全总监、

安全生产管理人员，应当具备与所从事的生产经营活动相适应的_____

和管理能力。

A.安全生产知识B.学历C.安全经验D.安全知识

15.对作降级处理的企业，一般实行为期____的重点关注，关注期满重新

定级。

A.3个月B.半年C.9个月D.一年

二、多选题(10题)

16.生产经营单位主要负责人的安全生产职责包括______。

A.明确本单位技术管理机构的安全生产技术保障职能并配备安全技术

人员

B.定期研究安全生产工作