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精品
2009年学习计划
人力资源部
二○○九年二月二十五日
可编辑
精品
机关、项目管理层2009年1～12月份学习计划
单位：人力资源部编制时间：2009年2月25日
学习
时间安排学习内容学习目的学习要求负责人
方式
集团公司的52个管理办法把握文件精神，指导现实工作。集体学习做好笔记、提炼要点，积极贯彻。田德昌
1-2月份把握公司发展方向、思路和目吃透文件精神，并贯彻到实际工作当
公司五会精神集体学习田德昌
标。中
集团公司《项目督查管理办法》重点掌握“督查”和“评价”的关键
充分掌握文件精神集体学习田德昌
和《内部信誉评价管理办法》点
自学与交流相积极学习使用说明在，工作中不断摸
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3-4月份结合索各模块功能，确保熟练运用系统。
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