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长春劳动合同书简易版

合同编号：_______________________

甲方：_______________________

地址：_______________________

联系人：_______________________

联系电话：_______________________

乙方：_______________________

地址：_______________________

联系人：_______________________

联系电话：_______________________

签订日期：_______________________

签订地点：_______________________

第一条合同目的与基本内容

a.合同目的

①甲方与乙方基于互利共赢的原则，按照国家法律法规和相关政策，建立劳动关系。

②双方就乙方在甲方单位从事工作的基本条件、工作任务、薪酬待遇等内容进行明确约定。

③本合同的目的在于确保双方的权利和义务，并为双方提供合法、公正的劳动保障。

④双方同意共同遵守本合同条款，解决履行过程中的相关事宜。

b.合同期限

①本合同的有效期为________年，自________年____月____日至________年____月____日。

②本合同期满前，任何一方均可提出终止或续约的申请。

③若有特殊情况，甲乙双方可协商修改合同期限，双方同意并书面确认后方可生效。

④本合同的终止或续约应符合国家有关劳动法及相关法规的要求。

c.工作岗位与工作内容

①乙方将担任甲方提供的岗位，具体岗位为：。

②乙方的工作内容包括但不限于：，具体任务及工作要求详见附加工作说明。

③乙方应按甲方要求履行工作职责，完成相关工作任务，确保工作质量。

④甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位，但应提前通知乙方并协商一致。

第二条工资、福利与待遇

a.薪酬标准

①乙方的月薪为人民币________元（税前），支付周期为每月____日支付上月工资。

②工资支付方式为银行转账，甲方应按时足额支付，若有拖欠，乙方有权根据法律规定要求甲方支付相应利息。

③薪酬标准可根据公司经营状况、乙方的表现和相关法规进行调整。

④乙方如有特殊贡献或工作表现优异，甲方可视情况发放奖金或奖励。

b.社会保险

①甲方根据国家法律规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

②乙方的社会保险费用由甲方按月从工资中扣除并交纳至相关社会保险机构。

③甲方应定期为乙方提供社会保险缴纳证明。

④乙方可随时向甲方查询自己社会保险的相关信息，甲方应提供协助。

c.其他福利待遇

①甲方为乙方提供_____________（例如：餐补、住房补贴、交通补助等），具体标准根据甲方公司政策执行。

②乙方如有年假、病假等特殊情况，甲方将根据公司规定及国家法定假期政策予以批准。

③甲方应根据公司经营情况和乙方工作表现，适时调整福利待遇。

④乙方在合同期内如遇到特殊困难，甲方可酌情提供帮助，双方可协商制定解决方案。

第三条工作纪律与保密义务

a.工作纪律

①乙方应遵守甲方的工作纪律和管理制度，按时到岗，保质保量完成工作任务。

②乙方在工作期间，不得擅离职守、旷工或从事与工作无关的活动。

③乙方应保证在工作过程中保持高度的专业素养，严守职业道德。

④甲方有权根据乙方的工作表现给予考核，必要时可采取适当的奖励或处罚措施。

b.保密义务

①乙方在合同期内应严格保守甲方的商业秘密及任何未公开的敏感信息，包括但不限于技术资料、客户名单、业务计划等。

②乙方不得将甲方的商业秘密泄露给第三方，不得利用该等信息谋取个人利益。

③在合同终止或解除后，乙方仍需继续履行保密义务，直至相关商业秘密不再具备保密价值。

④甲方应采取必要措施确保乙方对商业秘密的保密工作，防止泄密情况的发生。

c.合同解除与违约责任

①任何一方如违反合同约定，均应承担违约责任，按合同约定支付赔偿金。

②若乙方未按时完成工作任务或违反工作纪律，甲方有权依据合同规定解除劳动合同。

③如甲方未按时支付薪资或违反其他合同条款，乙方可根据相关法律规定要求甲方支付违约金。

④双方应协商解决合同履行过程中的纠纷，若协商无果，可依法向劳动仲裁机构申请仲裁。

第四条争议解决与其他事项

a.争议解决

①本合同履行过程中如发生争议，甲乙双方应本着友好协商的原则尽力解决。

②若协商未果，双方可向_______________________所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

③仲裁裁决对双方具有法律效力，双方应遵守。

④仲裁费用由败诉方承担。

b.合同修改

①本合同一旦签订，未经双方协