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专职护林员聘用合同格式7篇
篇1
甲方(聘用单位):XXXX林业局
乙方(受聘人):张XX,男,汉族,XXXX年XX月XX日出生,住址:XXXX,联系方式:XXXX。
根据《中华人民共和国森林法》及其实施条例和《湖北省林业管理条例》等有关规定,经双方协商,特签订本合同。
一、合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容及职责
1.乙方负责在甲方指定区域进行专职护林,确保森林资源和生态环境得到有效保护。
2.乙方的主要职责包括:宣传林业法律法规,提高群众护林意识;负责日常森林防火工作,及时报告火情;协助林业部门开展森林病虫害防治、野生动植物保护等工作。
3.乙方在护林过程中,应严格遵守甲方的规章制度,不得擅自离岗、脱岗。
三、工资待遇及支付方式
1.甲方每月向乙方支付工资人民币XX元。
2.甲方每年向乙方支付津贴人民币XX元。
3.甲方为乙方购买养老保险、医疗保险等社会保险。
4.甲方在年终时,根据乙方的工作表现给予一定的奖励。
四、合同解除条件
1.乙方在合同期内因个人原因提出辞职的,应提前XX个月向甲方提交书面申请,经甲方同意后方可解除本合同。
2.乙方在合同期内有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度的;
(2)失职、渎职给甲方造成重大损失的;
(3)被依法追究刑事责任的。
3.甲方在合同期内因特殊原因提出解除合同的,应提前XX个月通知乙方,并支付乙方剩余合同期的工资及津贴。
五、违约责任及赔偿金计算方式
1.甲方未按时向乙方支付工资或津贴的,每逾期一天,应向乙方支付人民币XX元的违约金。
2.乙方在合同期内擅自离岗、脱岗的,应向甲方支付人民币XX元的违约金。
3.乙方在合同期内泄露甲方商业机密或重要信息的,应向甲方支付人民币XX元的违约金。
4.乙方在合同期内从事与甲方业务相竞争的工作的,应向甲方支付人民币XX元的违约金。
5.甲方在合同期内违法解除劳动合同的,应向乙方支付人民币XX元的违约金。
6.乙方在合同期满或解除合同时,未能按照甲方要求办理工作交接手续的,应向甲方支付人民币XX元的违约金。
7.甲方在合同期满或解除合同时,未能按照合同约定支付乙方应得待遇的,每逾期一天,应向乙方支付人民币XX元的违约金。
8.乙方在护林过程中因个人原因造成森林资源和生态环境损失的,应承担相应的赔偿责任。
9.甲方在护林过程中因自身原因造成森林资源和生态环境损失的,应承担相应的赔偿责任。但甲方有证据证明乙方存在故意或重大过失的除外。
10.乙方在合同期满或解除合同时,未能返还甲方工作证件、物品等财产的,应按市场价格向甲方支付相应的赔偿金。
11.甲方在合同期满或解除合同时,未能返还乙方工资、津贴等费用的应按市场价格向乙方支付相应的赔偿金。但甲方有证据证明乙方存在故意或重大过失的除外。
篇2
甲方(聘用单位):__________
乙方(受聘人):__________
根据《中华人民共和国森林法》及其实施条例、《中华人民共和国野生动物保护法》等法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订本合同。
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和地点
1.乙方的工作内容:乙方负责在甲方指定的区域进行森林保护和管理工作,包括但不限于:森林火警、森林病虫害、野生动物保护、森林生态环境监测等。
2.工作地点:乙方的工作地点主要在甲方所属的林场、森林区域等。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定,一般实行轮班制。
2.休息休假:乙方享有正常的休息和休假权利,具体安排由甲方负责。
四、工资待遇及支付方式
1.工资待遇:乙方的工资待遇根据甲方的薪酬制度而定,包括基本工资、绩效工资等。
2.支付方式:甲方一般按月向乙方支付工资,具体支付方式由双方协商确定。
五、社会保险及福利待遇
1.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
2.乙方享受甲方的福利待遇,包括但不限于:年终奖、过节费、体检等。
六、合同的变更和解除
1.合同变更:如需调整工作内容或工作地点,应经双方协商一致,签订书面变更协议。
2.合同解除:如一方需解除本合同,应提前告知对方,并协商解决相关事宜
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