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饭店试用期协议书7篇

篇1

甲方（饭店）：XXXX

乙方（试用期员工）：XXXX

鉴于甲方需要招聘服务员，乙方希望进入甲方工作，双方经过协商，达成如下协议：

一、试用期协议内容

1.试用期协议双方：甲方（饭店），乙方（试用期员工）。

2.试用期协议时间：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

3.试用期协议工资待遇：乙方在试用期的工资待遇为每月XX元，试用期满后，根据表现调整工资。

4.试用期协议工作内容：乙方在试用期内需遵守甲方的规章制度，服从甲方的安排，完成分配的工作。

5.试用期协议福利待遇：乙方在试用期内享受甲方的员工福利，包括餐饮、住宿等。

6.试用期协议培训：乙方在试用期内需参加甲方提供的培训，提高业务水平。

7.试用期协议试用期满后的待遇：试用期满后，根据乙方的工作表现，甲方将决定是否正式录用乙方。

8.试用期协议违约责任：如乙方在试用期内违反甲方规章制度或未完成分配工作，甲方有权解除劳动合同。

9.试用期协议其他事项：双方约定在试用期内遵守国家法律法规和甲方的规章制度，共同维护饭店的形象和利益。

二、试用期协议条款

1.试用期协议条款一：乙方在试用期内必须遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的安排，完成分配的工作。如有违反，甲方有权解除劳动合同。

2.试用期协议条款二：乙方在试用期内需参加甲方提供的培训，提高业务水平。如未参加培训或培训不合格，甲方有权解除劳动合同。

3.试用期协议条款三：乙方在试用期内享受甲方的员工福利，包括餐饮、住宿等。如有任何形式的浪费或损害行为，甲方有权解除劳动合同。

4.试用期协议条款四：试用期满后，根据乙方的工作表现，甲方将决定是否正式录用乙方。如未被录用，乙方需按时离开甲方。

5.试用期协议条款五：双方约定在试用期内遵守国家法律法规和甲方的规章制度，共同维护饭店的形象和利益。如有损害甲方形象或利益的行为，甲方有权解除劳动合同。

三、试用期协议签字

甲方（饭店）：XXXX（签字）

乙方（试用期员工）：XXXX（签字）

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：XXX饭店

乙方：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，经甲、乙双方友好协商，达成一致，决定在甲方试用乙方。具体条款如下：

一、试用期约定

1.试用期期限：本试用期协议书的有效期为三个月，自签订之日起计算。

2.试用期工作内容：乙方在试用期内需承担的工作内容包括但不限于餐厅服务、清洁卫生、顾客沟通等。

3.工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的饭店内。

二、双方的权利和义务

1.甲方的权利和义务：

（1）甲方有权利根据本饭店的需求对乙方的工作岗位进行调整。

（2）甲方有义务向乙方提供必要的工作培训和学习机会，以提高乙方的专业技能和服务水平。

（3）甲方应按照约定的工资标准及时向乙方支付工资，并确保乙方的劳动报酬不低于当地最低工资标准。

2.乙方的权利和义务：

（1）乙方有权要求甲方提供必要的工作培训和学习机会，以提高自身的专业技能和服务水平。

（2）乙方应严格遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，按时完成工作任务。

（3）乙方在试用期内，应积极适应工作环境，与同事和睦相处，共同维护饭店的声誉和利益。

三、工资待遇及支付方式

1.工资待遇：乙方的工资待遇按照甲方制定的试用期工资标准执行，具体数额可面议。

2.支付方式：甲方应按月以货币形式向乙方支付工资，工资发放日期应不晚于每月的最后一日。

3.加班费及补贴：乙方在试用期内如需加班，甲方应按照国家规定支付加班费。此外，甲方还应根据乙方的实际工作情况，给予相应的补贴。

四、社会保险和福利

1.社会保险：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.福利：在试用期内，甲方应提供必要的福利，如工作餐、住宿等，具体福利内容可面议。

五、劳动保护和职业病防治

1.劳动保护：甲方应为乙方提供必要的安全生产条件和劳动保护措施，如工作服、工作鞋等。

2.职业病防治：甲方应定期对乙方进行职业病检查，确保乙方的身体健康。如发现职业病，甲方应及时为乙方提供治疗和保障。

六、合同的变更和解除

1.合同变更：在试用期内，如需对合同内容进行变更，甲、乙双方应协商一致，并签订书面变更协议。

2.合同解除：在试用期内，