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全省组织工作会议交流发言稿五篇精选--第1页
全省组织工作会议交流发言稿五篇精选
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伟人之所以伟大，是因为他与别人共处逆境时，别人失去了信心，
他却下决心实现自己的目标。那么，今天小编为大家带来的是关于会
议发言稿的范文，希望对大家有所帮助!
【会议发言稿范文】一
尊敬的各位领导和同事：
按照局党组的安排，现在向大家报告今年上半年公务员管理工作
情况，请予指正(早在6月中旬，我们按照上级要求，以我局名义向省
公务员局报送了今年公务员管理工作总结)。
一、上半年主要工作(共十个方面)
一是切实贯彻全省行政机关公务员管理工作会议精神，修订完善
了全年工作思路，把握工作重点，全面推进创新管理方法，努力使省
厅和省局的指导思想在我市得以全面贯彻落实。
二是呈报了xx名个人和3个集体作为全省第四届人民满意公务员
表彰对象，并参加了表彰大会。同时挑选3个典型在xx日报等进行专
题报道，以此激发广大干部争当人民满意的公务员热情。
三是对xx年公招的xx名公务员办理录用手续，标志着去年公招任
务已经完成。公务员(参照管理人员)年度考核严格按照规定比例，在上
半年均全面完成。
四是自今年4月1日起至上级未出台公务员转任政策之前，参照
管理人员向行政机关流动一律按调任规定办理。
五是对连续三年年度考核被确定为优秀等次的公务员(参照管理人
员)报记三等功，并依照《公务员奖励规定(试行)》(中组发〔xx〕2号)
明确的程序与权限分别由市、县(区)办理相关手续和予以奖励。
六是提交市政府常务会和报送人大机关等任免事项均如期办毕。
全省组织工作会议交流发言稿五篇精选--第1页
全省组织工作会议交流发言稿五篇精选--第2页
七是市级行政机关和参照管理单位人员晋升非领导职务，均严格
按科级领导职务职数50%的比例进行控制。对县(区)副科级以上干部
向行政机关调任，由市公务员管理机关进行考察，有效避免了调任干
部中存在的弊端和问题。
八是坚持务虚与务实结合，创新和规范并举，做到探索性工作重
在创新，日常性工作重在规范，具体工作重在落实。今年上半年共有2
篇理论文章、13篇新闻稿件先后在《中国组织人事报》、《中国劳动
保障报》和《xx日报》等刊登。
九是进行了三查三改以提升服务效能，即一查工作的社会满意度，
改进现有工作主动增添措施;二查为考生服务、为群众给力不周，改进
作风避免网络恶意炒作;三查办事效率环节，改进方法树好队伍形象。
十是我们在市级机关新任科级干部培训班上，专门将各单位的政
工或人事科长一同进行专题业务培训，从公务员法的产生过程及管理
机构演变、人事任免规定、公务员招录等十个方面对政策进行详细解
读，提高了广大政工人事干部掌握运用公务员管理的政策水平。
二、存在的主要问题
一是工作完成质量与上级领导要求尚有一定差距，有待提高。
二是新形势、新任务为加强对公务员队伍的管理和服务提出了新
的更高的要求，特别是公招考录工作面宽量大，且处于难点、热点、
焦点之中，因此，现有公务员管理的机制、力量布局希望得到加强。
三、下半年工作重点(共五个方面)
一是向市政府报告xx年度公招计划，经汇总各县(区)和市级部门
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