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驾驶员安全档案管理制度简易版_图文 .pdfVIP

驾驶员安全档案管理制度简易版_图文 .pdf

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驾驶员安全档案管理制度简易版_图文--第1页

驾驶员安全档案管理制度

简易版

TheDailyOperationMode,ItIncludesAllImplementationItems,AndActsToRegulateIndividual

Actions,RegulateOrLimitAllTheirBehaviors,AndFinallySimplifyTheManagementProcess.

编订:XXXXXXXX

20XX年XX月XX日

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驾驶员安全档案管理制度简易版_图文--第2页

专业管理制度/Professionalmanagementsystem编号:EW/OF-VN417

驾驶员安全档案管理制度简易版

温馨提示:本管理制度文件应用在日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于

规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。文档下载完

成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。

一、目的

规范营运驾驶员的招聘与聘用、岗前培

训、安全教育培训与考核、从业行为考核、安

全告诫及安全交代、职业健康及适应性检查、

日常安全行为规范、信息档案管理、调离和辞

退、疲劳预防等安全管理工作程序,构建高安

全素养和技能的驾驶员队伍,特制定本制度。

二、使用范围

适用于公司全体驾驶员。

三、引用文件

(一)《道路运输从业人员管理规定》

(二)《安全生产事故隐患排查治理暂行

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专业管理制度/Professionalmanagementsystem编号:EW/OF-VN417

规定》

四、管理职责

安全科为驾驶员招聘、职业健康及适应性

检查、信息档案管理、行为考核、安全告诫的

管理科室,机务科、调度科协助。

五、内容及要求

(一)聘用管理

1、驾驶员聘用条件:驾驶员须持有经交警

部门审核合格的有效合法机动车驾驶证件;具

有初中及以上文化水平;驾龄三年以上,持交

警开具的三年无重大交通事故证明,具有相应

的旅客运输驾驶员从业资格证书;年龄45周岁

以下。

2、驾驶员招聘程序包括应聘报名、初审、

笔试、面试等环节。

第3页/共10页

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专业管理制度/Professionalmanagementsystem编号:EW/OF-VN417

(二)岗前培训管理

1、驾驶员聘任后,应进行岗前培训。

2、岗前培训内容包括法律法规、职业卫

生、应急救援、典型事故案例分析、车辆技

术、驾驶操作等国家规定的项目。

3、驾驶员培训完毕时应进行考核,考核不

合格的,应进行补考。考

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