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设备部经理安全岗位职责、工作标准、考核标准

为了确保企业设备部的安全工作得到有效管理和落实，提高设备部经理在安全

工作中的责任意识和工作标准，订立本规章制度。

一、设备部经理安全岗位职责

1.设备部经理是设备部安全工作的第一责任人，负责设备部的安全管理

和安全生产工作。

2.负责订立设备部的安全管理制度和安全操作规程，并进行宣传、培训、

督促和检查执行。

3.负责设备部安全事故的调查处理，及时报告上级主管部门，订立事故

应急预案和事故防范措施。

4.组织并参加设备部的安全风险评估，落实安全监测和安全防护措施。

5.引导和监督设备部人员的安全培训，确保员工具备必需的安全知识和

操作技能。

6.负责设备部安全设备和消防设施的检查维护，及时修复和更新，确保

其完好有效。

7.搭配相关部门进行安全检查和审计，充分搭配并乐观整改工作中的安

全隐患。

8.定期组织安全会议和安全评估，及时总结分析安全工作情况，提出改

进措施。

二、设备部经理安全工作标准

1.遵守国家法律法规和企业的相关安全管理制度，确保设备部的安全工

作符合最高安全标准。

2.定期组织设备部的安全生产大检查，发现安全隐患及时整改，确保设

备部的生产安全。

3.加强对设备部人员的安全培训，包含安全操作技能、安全意识教育等，

确保员工能正确使用设备和遵守操作规程。

4.负责设备部的安全设施和消防设备的检查和维护，确保设备正常运行

和随时可以响应突发事件。

5.组织订立和完满设备部的紧急疏散计划和应急预案，加强组织和引导，

确保员工在紧急情况下能够快速有序地撤离。

6.维护设备部与政府相关部门的联系，及时了解和掌握国家和地方的安

全政策和法规，并及时转实现设备部内部。

三、设备部经理安全工作考核标准

1.依照企业相关考核制度，设备部经理应每年接受一次安全工作考核。

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2.考核内容包含但不限于：安全管理制度是否建立和完满，安全操作规

程是否执行，安全培训工作是否开展，安全设备的检查维护情况等。

3.考核方法包含但不限于：安全检查、现场走访、员工访谈、文件资料

审核等。

4.评分标准依照安全工作的合格率、检查整改率、事故发生率等指标进

行评估，综合评定设备部经理的安全工作本领。

5.考核结果将作为设备部经理绩效评价的紧要依据，在晋升、调薪等方

面将有所影响。

四、附则

1.本规章制度自颁布之日起生效，设备部经理应全面学习并遵守。

2.对于违反本规章制度的行为，设备部经理将承当相应的法律责任和纪

律处分。

3.如有对本规章制度的修改和完满看法，设备部经理应及时向上级主管

部门进行反馈和建议。

注意：本规章制度是设备部经理的工作引导和评价标准，并与企业其他安全管理制度相衔接。

设备部经理应依照规章制度的要求和标准，认真履行岗位职责，履行安全管理职责，确保设备部的