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交通工程安全生产奖罚制度范本

一、总则

为加强交通工程安全生产管理，提高交通工程施工、运营单位的

安全意识，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制

定本奖罚制度。

二、奖励措施

1.安全生产先进单位奖励

1.1在施工和运营过程中，无重大事故发生的单位，给予表彰，

并颁发“先进单位”荣誉证书；

1.2在施工和运营过程中，具有卓越表现的单位，给予表彰，并

向单位颁发荣誉证书和奖金；

1.3在施工和运营过程中，有效地组织应急救援和事故应对工作

的单位，给予表彰，并向单位颁发荣誉证书和奖金。

2.个人安全文明奖励

2.1在施工和运营过程中，个人安全意识强、工作纪律性好、积

极参与安全生产的人员，给予表彰，并颁发荣誉证书和奖金；

2.2在施工和运营过程中，勇救生命、财产、保障安全的人员，

给予表彰，并向其颁发荣誉证书和奖金；

2.3在施工和运营过程中，提出有效的安全生产改进意见的人

员，给予表彰，并向其颁发荣誉证书和奖金。

三、惩罚措施

1.违规行为惩罚

1.1未按照安全操作规程或工作程序操作，造成安全事故的，给

予警告；情节严重者，给予记过或留用察看；

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1.2手机、电脑等电子产品在施工现场工作时间内使用，造成安

全风险的，给予警告，并处以罚款；

1.3未经组织安排，私自擅离工作岗位，造成安全事故的，给予

记过处分，并追究相关责任；

1.4伪造消防资质证书或者违法使用火源，造成火灾的，给予记

过处分，并追究刑事责任。

2.安全生产责任追究

2.1对于负有安全生产管理职责的单位或个人，因过失、失职或

渎职造成重大事故或者其他严重后果的，依法依规予以追究责任，并

给予相应的处罚；

2.2对于不配合安全生产监督检查的单位或个人，干扰、阻挠安

全生产监督检查的，给予警告，并处以罚款；

2.3对于对事故隐患哄报、瞒报、拖报、虚报的单位或个人，给

予严肃处理，并依法追究刑事责任。

四、评定标准

1.安全先进单位评定标准

1.1无重大事故发生；

1.2安全生产管理体系健全，责任明确；

1.3安全生产措施合理，风险管控有效；

1.4安全生产培训、教育和演练有计划、有组织；

1.5安全事故处理及时有效，应急救援能力强。

2.个人安全文明评定标准

2.1遵守工作纪律，按规定佩戴工作防护用品；

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2.2积极参与安全培训和演练，不断提高安全意识和应急处置能

力；

2.3督促他人遵守安全生产规定，正确使用设备和工具；

2.4自觉遵守施工现场安全制度和规定，不擅自改动、拆除设

施。

五、附则

1.本奖罚制度自发布之日起生效；